公司部門員工團建培訓拓展訓練活動1500字總結(jié)范文
公司部門員工團建培訓拓展訓練活動1500字總結(jié)范文為期兩天和一晚團建拓展特別訓練營結(jié)束了。作為參與者之一和具體執(zhí)行者,我感悟頗多接下來給大家一一分享。
對于年齡較大的人有較多的工作經(jīng)驗,誰都參加過類似的團隊拓展活動 ,誰想實現(xiàn)更多的勝利,我想實現(xiàn)更多的成果,取得更大的成就,一切都是結(jié)果導向,這是我的信條。就像影片中的主角泰勒,最終的任務是獲取密碼機,一切都是結(jié)果導向。因此,在執(zhí)行任務的過程中,同志的尸體被扔的垃圾魚雷罐一起出去。其他同志不明白,也不想接受它。然而,它發(fā)送將是我的使命完成有益的。該任務必須完成,沒有完成,全軍殲滅。
最后,團隊成員之一懷疑泰勒的決定。泰勒是怎么處理的呢?一拳被擊中玩家的頭上。任務是明確的分工中詳述。你不得不撤退,當你遇到一個問題?不,絕對不是!任何困難和艱辛都看的結(jié)果。
具體到我們的工作,我們的業(yè)務發(fā)展,在各個階段,我們的任務是不同的,我們完成任務的方法也不同。在開始的時候,我們活了下來。我們能容忍每個成員的錯誤。我們在探索階段,我們必須寬容。我們賴以生存的階段,我們的發(fā)展階段之后,我們還是要寬容,可我們的同志誰與我們幸存下來的生存階段分享經(jīng)驗和守護我們的新同志?我們還是同樣的錯誤?我們必須使另一個錯誤,我們必須與特定的故障再次教育我們的新同志?什么是我們同志的生存階段后的價值?同樣的錯誤,重復提交?有沒有辦法避免它,為什么我們需要我們的新隊員經(jīng)歷了同樣的錯誤?作為經(jīng)驗豐富的人員,沒有指出新的隊員的錯誤,并指導他們避免失誤是最大的失誤。無論你是一個領導者或有經(jīng)驗的中層。
每一個任務是最后一戰(zhàn)。每次你必須有精神和意志,打破沉船完美地完成任務。在這個過程中,我們的隊友最終會落在后面。我認為這是發(fā)展的必然。這是我的信條之一。作為一個領導者,我們必須有所收獲和失去的東西。因為我們的目標是明確的。我們不想放棄每一個同志在胳膊,但最終會被人們留下的,像一個從泰勒的魚雷發(fā)射管發(fā)射。這也適用于自己。如果有一天我不能跟隊跟上,那么不拖球隊的后腿,并及時補充新鮮血液。
在這種團建拓展訓練營,作為參與者,我認為自己既是參與者和旁觀者。只有站在圈外,我可以清楚地看到比賽。只有以量取勝,才能采取正確的方法,投入百分之120的精神在加上正確執(zhí)行。
拓展教練說了一句話,真理在少數(shù)人的手中。我們怎樣才能迅速蔓延了這一點?這是一個值得我考慮的問題。我們的第一場比賽失敗了。那是一場可怕的失敗。三支團隊,90分高,中間80分,我們這邊60.5分,哈哈。我們沒有百分之百的投入這個計劃一開始沒有經(jīng)過正確和完美的討論。急于求成。在第二場比賽中,準備面對它,再次遭遇滑鐵盧。我想贏,我想成功。我想激勵我的隊友和我的激情,我要吃一劑強效藥。因為我們一直失敗,因為藥物是溫和的,它不起作用。由于天氣溫和,我們的病情已經(jīng)推遲了。我們經(jīng)歷了長期的疾病和拖沓,這可能會扼殺我們的生命。你為什么不吃強力藥?\在每個團隊中,領導者都有正確的計劃來告訴下屬他們的表現(xiàn)是正確的,每個人都在履行自己的職責。為了完美地完成任務,成功率會提高。如果任何一個鏈路失效,整個鏈路都會失效。就像傳染病。為什么在美國傾銷牛奶的過程中有標準化的生產(chǎn)和完善的執(zhí)行,而不是對其人民,而是會導致產(chǎn)能過剩,而不是產(chǎn)能不足。特別是對于我們的工作,我們不需要多余的產(chǎn)能,我們只想完美地完成它。那么我們就要按規(guī)矩辦事,每個人都能完美地發(fā)揮自己的作用,達到這個效果。\如果你不能充分發(fā)揮自己的作用并提出合理的建議,你可以避免錯誤。不管是誰,球隊都應該被淘汰。任何人,包括我自己,都不應該拖大家后腿。為了最終的任務目標。