今天給各位分享白天團(tuán)建晚上嫖娼的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)夜場(chǎng)團(tuán)建是什么樣的進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注一點(diǎn)團(tuán)建（www.mmyey.net.cn），現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、常州一院骨科醫(yī)生嫖娼被抓是真的嗎？對(duì)此你怎么看？
• 2、部門經(jīng)常團(tuán)建到半夜怎么辦
• 3、為什么在公司的團(tuán)建中，大家都是要喝酒的？
• 4、如何委婉拒絕團(tuán)建活動(dòng)
• 5、網(wǎng)傳骨科醫(yī)生集體嫖娼，嫖娼的后果是什么？
• 6、為什么越來越多的人都反感團(tuán)建？

常州一院骨科醫(yī)生嫖娼被抓是真的嗎？對(duì)此你怎么看？

當(dāng)?shù)匦麄鞑康墓ぷ魅藛T否定了這一消息，稱集體嫖娼是謠言，個(gè)人是否嫖娼還需要與公安部門進(jìn)行核實(shí)。從該工作人員的發(fā)言中，網(wǎng)友得出了一個(gè)結(jié)論，就是這個(gè)醫(yī)院的骨科醫(yī)生可能存在嫖娼的行為，但并不是所有的骨科醫(yī)生都參加了。網(wǎng)絡(luò)上也有很多截圖和視頻流傳出來，比如說集體嫖娼，手術(shù)都停了，KTV包房?jī)?nèi)有很多衣著暴露的女性。

由于該醫(yī)院的骨科停診了，所以網(wǎng)絡(luò)上就出現(xiàn)了很多的謠言，比如說所有的醫(yī)生參加團(tuán)建的時(shí)候，進(jìn)行了集體嫖娼的行為，然后被警察給抓了，全部的人都翻車了。之后還有網(wǎng)友在網(wǎng)絡(luò)上說院長(zhǎng)去撈人了，也有人說他們是被舉報(bào)了，不然怎么可能被逮個(gè)正著。這些話語不知道是不是真的，但官方已經(jīng)說了，網(wǎng)傳常州醫(yī)院骨科醫(yī)生集體嫖娼系謠言，已經(jīng)報(bào)警處理了。只能說無風(fēng)不起浪，一個(gè)巴掌拍不響，如果不想被造謠的話，骨科醫(yī)院說不能這樣平白無故的停診，可能這就是在給不懷好意的人造謠的機(jī)會(huì)。

謠言是很可怕的，并且謠言是殺人于無形的，有一些人就特別善于夸大其詞，可能只是一個(gè)人或者兩一個(gè)人有著不法的行為，但經(jīng)過他們的口中一傳播，就變成了集體去嫖娼。也希望網(wǎng)民可以在事情沒有查清楚之前不要發(fā)言，不然就有可能被扣一個(gè)造謠者的帽子，就會(huì)讓你被警方查詢，讓自己的生活受到影響。醫(yī)生本來是白衣天使，現(xiàn)在卻出現(xiàn)了這樣的丑聞，想必也是比較丟人的，也希望地方能夠給出比較清楚的公告，這樣才能還醫(yī)生一個(gè)清白。

在患者的眼中，醫(yī)生都是幫助自己解除病痛的人，也希望他們可以注意一下自己的行為。

部門經(jīng)常團(tuán)建到半夜怎么辦

部門經(jīng)常團(tuán)建到半夜，我覺得對(duì)這種情況你要學(xué)會(huì)拒絕，或者是找一些理由，畢竟人人都有家庭，都要照顧自己的妻兒，老小，白天工作已經(jīng)很忙很苦，那晚上再回去的這么晚怎么照顧家庭呢？所以作為一個(gè)有責(zé)任的男人和女人，都要學(xué)會(huì)拒絕找理由，不能因?yàn)楣ぷ?，因?yàn)閳F(tuán)建而忽略家人，這其實(shí)是一種不好的，不負(fù)責(zé)任的行為，并且在團(tuán)建之前可以大家討論一下這個(gè)問題，我想大多數(shù)人肯定應(yīng)該是能理解的

為什么在公司的團(tuán)建中，大家都是要喝酒的？

優(yōu)秀公司和團(tuán)隊(duì)，有一件事是一定要做的，那就是定期或不定期的團(tuán)建。團(tuán)建的學(xué)問是挺多的，但有一個(gè)項(xiàng)目是被很多Leader指定要有的節(jié)目：喝酒。有人會(huì)很反感團(tuán)建喝酒，認(rèn)為這種文化很不好。但團(tuán)建喝酒不是我們的專利，在全世界的公司都流行，最著名的是日本的“經(jīng)營(yíng)之圣”——稻盛和夫公開表示：

“酒話會(huì)，是我和員工之間坦誠交流的場(chǎng)所，同時(shí)也是讓員工理解我思想的重要場(chǎng)所...自從創(chuàng)建公司以來，只要一有機(jī)會(huì)，我就舉辦酒話會(huì)，在輕松愉快的氛圍中，與員工推杯換盞，促膝談心，談人生，談工作。”

有一本名為《空巴》的書，就是專門寫稻盛和夫思想里的“酒話會(huì)”在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的重要性的。“空巴”的意思大概可理解為酒話會(huì)，一個(gè)團(tuán)隊(duì)在一個(gè)房間里盡興喝酒，聊天。

稻盛和夫之所以能被稱為“經(jīng)營(yíng)之圣”，是因?yàn)樗呀?jīng)把企業(yè)的經(jīng)營(yíng)上升到哲學(xué)的層面，但他以前在公司講經(jīng)營(yíng)的哲學(xué)，發(fā)覺總是沒人能理解和執(zhí)行。有一次，員工團(tuán)建活動(dòng)，幾杯酒下肚之后，同樣是平時(shí)一樣講經(jīng)營(yíng)哲學(xué)，這次他說的話很容易就被大家所接受和理解了。有了幾次這種體驗(yàn)，稻盛和夫就不正兒八經(jīng)地板著臉向部下講述哲學(xué)，而是設(shè)立酒話會(huì)，先喝酒，再說事，這樣來滲透自己的哲學(xué)。然后就有了先后把兩家公司帶領(lǐng)成為世界500強(qiáng)的傳奇。

當(dāng)我們作為領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候，如果白天開會(huì)，講“我們要XXXX”，在大多數(shù)情況下，員工都會(huì)認(rèn)為這是單方面訓(xùn)話的感覺，無法形成雙方的互動(dòng)。但幾杯酒下肚，大家就開始說真心話了。酒成了潤(rùn)滑油，帶出了人的真性情，這才能從真正意義上形成人與人之間的交流。喝酒前你是領(lǐng)導(dǎo)，喝酒后你是哥們。

之前國外網(wǎng)友做過一個(gè)非常好的測(cè)試游戲，看看一個(gè)人喝酒前和喝酒后的變化，一看就秒懂：

如何委婉拒絕團(tuán)建活動(dòng)

如何委婉拒絕團(tuán)建活動(dòng)

如何委婉拒絕團(tuán)建活動(dòng)，有的時(shí)候自己真的不想去一些活動(dòng)的，特別的無趣，工作已經(jīng)夠心累了，想要趁著周末的時(shí)間好好充充電，在家里休息休息，又看到工作群彈出了新消息，本周末公司團(tuán)建，下面看如何委婉拒絕團(tuán)建活動(dòng)。

如何委婉拒絕團(tuán)建活動(dòng)1

從員工的角度來看、老員工越權(quán)組織活動(dòng)、不僅僅是一種職場(chǎng)“友誼”的體現(xiàn)。因?yàn)閺穆殘?chǎng)友誼的角度出發(fā)、完全是可以私下里各自展開活動(dòng)的、但若是公開組織活動(dòng)、這就是變相的員工之間的“團(tuán)建”。

對(duì)員工來說、有兩點(diǎn)方法可以應(yīng)對(duì)。其一就是體面地拒絕老員工。如何拒絕呢？對(duì)新員工來說、拒絕的理由一定要盡量委婉一些、例如用臨時(shí)有事或是早就有約來搪塞過去。這既不會(huì)得罪老員工、也可以讓自己免于應(yīng)付這類社交活動(dòng)。

當(dāng)然、這個(gè)辦法不能一直用、若是老員工經(jīng)常組織活動(dòng)的話、還可以采用向領(lǐng)導(dǎo)反映溝通這樣的方式。不過在溝通的時(shí)候一定要盡量順滑、多從員工自身的角度切入、例如影響工作效率等等、這些是容易讓領(lǐng)導(dǎo)樂于接受的理由。

公司聚餐、很大程度上的確可以起到對(duì)團(tuán)隊(duì)的凝聚力；但若是頻繁的組織活動(dòng)、那自然這種對(duì)于團(tuán)隊(duì)的凝聚力就會(huì)減弱、對(duì)于員工來說、更多的`心思還是應(yīng)該花在自己的業(yè)務(wù)能力上、為公司創(chuàng)造更多的利潤(rùn)空間、而不是都去組織這一類作用不大的聚會(huì)。

再不濟(jì)、私下幾個(gè)關(guān)系好的同事自己聚聚也無傷大雅。其實(shí)對(duì)于社恐的同事來說、每次組織活動(dòng)、又何嘗不是大型尷尬現(xiàn)場(chǎng)呢？

表示沒時(shí)間，只要是不喜歡參加的聚會(huì)，不用說自己考慮一下之類的話，那樣會(huì)給人一種拿腔作勢(shì)的姿態(tài)，直接告知對(duì)方，自己真的沒時(shí)間參加，并對(duì)此表示遺憾；

真誠講出自己的理由，不用把理由編造的那么完美，當(dāng)然也不能告知?jiǎng)e人自己不喜歡參加，找個(gè)一般人能接受的理由，要根據(jù)自身情況講述；

假裝讓自己更加忙碌，別人邀請(qǐng)你參加不愿意參加的聚會(huì)時(shí)，可以用你的忙碌告訴對(duì)方，真的是分身無術(shù)，你需要馬上做的事情實(shí)在太多，就算心參加，也沒有一點(diǎn)時(shí)間參加；

如何委婉拒絕團(tuán)建活動(dòng)2

之前看到一個(gè)投稿、女孩上的班是白天晚上兩班倒的那種、晝夜顛倒的工作和生活已經(jīng)夠讓人疲倦了、結(jié)果領(lǐng)導(dǎo)還要求員工參加團(tuán)建、因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間不一樣、干脆分成兩撥團(tuán)建。

一趟團(tuán)建下來、又是爬山又是過河、最后坐在農(nóng)家樂里吃著鐵鍋燉大鵝、女孩腿都在打顫、心里想著下次說什么也不能再來了。

可是等到下次公司又開始團(tuán)建、她剛打出去一個(gè)字想要拒絕、hr就私聊了過來。

“親愛的、是家里有什么重要的事情不能參加嗎？”

女孩沉默片刻、愣是收回了之前的話、“沒事、我就是手誤?！?/p>

一次又一次的團(tuán)建、學(xué)不會(huì)拒絕的人們只能假裝很開心、回到家里一身疲憊、收拾收拾第二天又要去上班了。

比上班更讓打工人心累的事情、除了團(tuán)建沒有之一、網(wǎng)上甚至還有人說、每一個(gè)被社會(huì)毒打過的年輕人都被上班毒打過、每一個(gè)被上班毒打過的年輕人都一定被團(tuán)建毒打過。

團(tuán)建的本意是好的、通過一場(chǎng)活動(dòng)讓員工多些了解、拉近彼此之間的距離、可是現(xiàn)實(shí)中的團(tuán)建卻變成了死板的規(guī)定、不去團(tuán)建可以、那就扣一天工資吧。

領(lǐng)導(dǎo)都這樣說了、這團(tuán)建不去也不行了。

拒絕團(tuán)建的理由有很多、但是一定不過只看坦誠、忘了方式方法。

領(lǐng)導(dǎo)不是你的同級(jí)、如果你直接說不想去、領(lǐng)導(dǎo)肯定不樂意、本來大家都去就你不去、就顯得有那么點(diǎn)兒不太給領(lǐng)導(dǎo)面子、這時(shí)候如果你再跟領(lǐng)導(dǎo)說你不想去、簡(jiǎn)直是自尋死路。

在向領(lǐng)導(dǎo)解釋不去的原因的時(shí)候、一定要和你的工作內(nèi)容聯(lián)系在一起、比如說最近工作有點(diǎn)忙、剛完成一個(gè)大項(xiàng)目想要總結(jié)下經(jīng)驗(yàn)、或者是說自己報(bào)了一個(gè)考試、和工作有關(guān)系的、這些上進(jìn)的理由拿出來、領(lǐng)導(dǎo)絕對(duì)不會(huì)拒絕你。

當(dāng)然了、在說完自己去不了以后、還要和你的同事這樣解釋、“我真的有一些事要處理、實(shí)在是沒時(shí)間參加這個(gè)活動(dòng)、希望你們玩得開心一點(diǎn)！”

在說完自己不去參加團(tuán)建的理由之后、最好給去參加團(tuán)建的人一些祝福、相信大家也都會(huì)理解你的。

如何委婉拒絕團(tuán)建活動(dòng)3

一、用肢體語言來表達(dá)“不”。

搖一搖擺一擺手、后指一指桌子上的文件或補(bǔ)一句說：“你知道的、老板安排加班?！辈还軐?duì)方知不知道加班、也不會(huì)追問事實(shí)、工作重不重要人所共識(shí)。

二、委婉拒絕、給對(duì)方一個(gè)臺(tái)階。

直路不敢走就選擇拐彎、不管惹不起還是惹得起、給人留個(gè)面子不傷和氣。

可以先同意后找個(gè)理由說服、你可以這樣回答：“參加活動(dòng)、太棒了、好久沒有參加過什么活動(dòng)、可是……”再找一個(gè)什么理由說出來就行、雖然遭拒絕了、還是會(huì)理解的、又沒傷和氣、只是表示了遺憾。

也可這樣說：“沒問題、但是妻子出差了、孩子需要照顧、等下次有機(jī)會(huì)一定叫上我?！蓖褶D(zhuǎn)拒絕了、只有等待下次了、至少可以減少幾次這種類似的活動(dòng)。

三、敷衍式回答。

把問題引到別件事情上、告訴對(duì)方“不是不想去、而是工作一大堆、你看這些工作還有一大堆、做人太難了……”采用情感共振、表示了無奈、獲得了同情或同感、活動(dòng)參不參加已經(jīng)不是主要矛盾了、沒人再為難了。

四、答非所問。

你可以這樣回答：“過會(huì)我還要參加一個(gè)會(huì)議、時(shí)間快來不急了。”讓對(duì)方感覺你真的是一個(gè)大忙人、不好意思再催第二次了、會(huì)知趣的離開。

五、使用商量的口氣。

不管是同事、朋友、還是上司、都可以這樣說：“今天太對(duì)不起了、我實(shí)在太忙了、抽不出時(shí)間來呀！看來只有下次了、謝謝你的好意了、我心領(lǐng)了?！弊寣?duì)方感覺你挺尊重他的、不會(huì)太多勉強(qiáng)和為難自己。

六、先拒后回敬對(duì)方。

對(duì)于比較重要的人物、自己又不敢太得罪人家、只好先拒絕、等自己有空的時(shí)候請(qǐng)對(duì)方吃一頓飯來彌補(bǔ)一下、讓對(duì)方心理舒適些、也可以借這個(gè)理由來變法兒拉攏關(guān)系。

可以這樣回答：“真的不好意思、我有好多工作上的事要趕在今天做完、這次沒能參加活動(dòng)、實(shí)在抱歉、改天請(qǐng)你吃一頓來賠罪?！?/p>

七、對(duì)于公司或上司安排的活動(dòng)、可要注意回答方式了。

公司和上司是我們?nèi)遣黄鸬?、隨便拒絕就表明了自己的態(tài)度、給人感覺你是不重視這項(xiàng)活動(dòng)、有意還是無意也讓人不理解。

對(duì)于這種情況可以這樣回答：“張總、我還要加班、雖然明天是周末、真的參加不了這個(gè)活動(dòng)。

下周有一個(gè)客戶要簽合同、有好多資料需要補(bǔ)全、不過請(qǐng)您放心、我在家也要加班補(bǔ)全、不誤事的?！比绻纤疽约簠⒓踊顒?dòng)、也可以借由公司要的那份文件資料不全、時(shí)間上來不及了、這次活動(dòng)就不參加了。

拒絕是一門藝術(shù)、為了自己的生活由自己掌控、少被其它事情和人來困擾、學(xué)會(huì)拒絕可以讓自己輕松些。

網(wǎng)傳骨科醫(yī)生集體嫖娼，嫖娼的后果是什么？

根據(jù)治安管理處罰法第66條規(guī)定，亂因嫖娼需判處10日以上15日以下拘留并處5000元以下罰款。嫖娼不僅影響自己的正常生活，而且還會(huì)對(duì)自己的伴侶，家庭造成不可挽回的損失，往小了說，會(huì)破壞家庭的和諧，往大了說是破壞社會(huì)，公序良俗。

現(xiàn)如今是一個(gè)法制時(shí)代，每個(gè)人都應(yīng)該學(xué)會(huì)嚴(yán)格自律，只有學(xué)會(huì)要求自己，讓自己少犯錯(cuò)誤，才能讓自己的生活不受影響。在江蘇常州的這次事件中，醫(yī)院第一時(shí)間做出了回應(yīng)，稱集體嫖娼不屬實(shí)，目前已報(bào)警追查造謠者，個(gè)人的話需要和公安機(jī)關(guān)核實(shí)才能確定，由此可以看出在此次事件中極有可能存在嫖娼人員。

事情發(fā)生經(jīng)過是怎樣的？

2022年6月20日在江蘇常州發(fā)生了一件令人意想不到的是，一名網(wǎng)友在某社交平臺(tái)發(fā)布一段聊天截圖聲稱某醫(yī)院骨科醫(yī)生團(tuán)建時(shí)集體嫖娼，被公安機(jī)關(guān)依法查處，為了證明所傳信息的真實(shí)性，還配有一定的視頻。醫(yī)院第一時(shí)間做出了回應(yīng)，稱集體嫖娼系謠言。

嫖娼會(huì)帶來哪些嚴(yán)重后果？

治安管理法第97條規(guī)定，一有違法事實(shí)被處以行政拘留的公安機(jī)關(guān)應(yīng)及時(shí)通知被處罰人單位或者家屬，在這次的事件中不難看出醫(yī)務(wù)人員，因自己的個(gè)人行為對(duì)自己的單位抹黑，必將接受相關(guān)嚴(yán)懲，值得注意的是在司法實(shí)踐中，謠言有200多萬閱讀量，極有可能被認(rèn)定為情節(jié)惡劣，希望每個(gè)人在生活中都應(yīng)該學(xué)會(huì)嚴(yán)格要求自己，避免出現(xiàn)造謠傳謠的行為，這樣才能讓我們的社會(huì)更加安定。

我的個(gè)人看法是什么？

我認(rèn)為每個(gè)人都有獨(dú)立的人格，但是并不代表每個(gè)人都有犯錯(cuò)的機(jī)會(huì)，作為公職人員，醫(yī)務(wù)人員在生活中更應(yīng)嚴(yán)格要求自己努力做好自己本職工作的同時(shí)，也應(yīng)該去關(guān)心愛護(hù)自己的家人，而不是尋求刺激，導(dǎo)致釀成無法挽回的后果。

為什么越來越多的人都反感團(tuán)建？

因?yàn)閳F(tuán)建并不是真正意義上的娛樂活動(dòng)。

很多時(shí)候白天團(tuán)建晚上嫖娼，團(tuán)建都是要討好領(lǐng)導(dǎo)的。團(tuán)建的參與者除了員工之外白天團(tuán)建晚上嫖娼，還有各種各樣的領(lǐng)導(dǎo)，員工不愿意在下班時(shí)間還要討好領(lǐng)導(dǎo)。參加團(tuán)建純屬浪費(fèi)時(shí)間，不少員工都會(huì)直接請(qǐng)假。小編在平時(shí)也很少去參加團(tuán)建活動(dòng)，在下班時(shí)間，公司應(yīng)該尊重員工的自由，不要強(qiáng)制員工參與沒有意義的團(tuán)建活動(dòng)。

其實(shí)，團(tuán)建本身并沒有錯(cuò)，只不過是組織者人為賦予了團(tuán)建另外的意義，讓團(tuán)建成為一些員工溜須拍馬的好時(shí)機(jī)。

1、因?yàn)椴簧俟緩?qiáng)制要求員工參加團(tuán)建，所以員工們會(huì)反感。

團(tuán)建的原則應(yīng)該是自愿參加，這本身是一件有益身心健康的戶外活動(dòng)。在組織之前，要尊重員工個(gè)人的意見?，F(xiàn)在很多年輕人都踏上了工作崗位，他們需要得到重視。

2、因?yàn)閳F(tuán)建沒有多大的意義。

白天一起上班的人，到了下班時(shí)間還要在一起度過，非常折磨人。下班時(shí)間應(yīng)該是屬于員工個(gè)人的，公司領(lǐng)導(dǎo)不應(yīng)該強(qiáng)制安排活動(dòng)。每個(gè)公司的氛圍都不一樣，員工自愿參與的團(tuán)建活動(dòng)可以增進(jìn)彼此的感情，除此之外只會(huì)增加員工的抱怨。作為一家公司的管理者，要學(xué)會(huì)人性化管理手下的人員。

3、平時(shí)工作很忙，員工不愿意在下班后還要和同事一起度過。

團(tuán)建并不是用來放松的，這其實(shí)是變相的加班。下班后還有很多事情要做，年輕人不愿意把時(shí)間浪費(fèi)在沒有意義團(tuán)建上。團(tuán)建只不過是為了完成任務(wù)罷了，某些小公司還會(huì)不顧員工個(gè)人的感受，強(qiáng)制每個(gè)人都參加，這只會(huì)讓更多的人反感。工作是工作，生活是生活，同事不能和朋友混為一談。

你喜歡團(tuán)建嗎？你會(huì)以什么樣的理由請(qǐng)假呢？

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