智慧團建執(zhí)行方案(智慧團建實施方案)
本篇文章給大家談?wù)勚腔蹐F建執(zhí)行方案,以及智慧團建實施方案對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站一點團建(www.mmyey.net.cn)喔。
本文目錄一覽:
- 1、團建活動內(nèi)容怎么寫
- 2、智慧團建三會錄入內(nèi)容怎么寫
- 3、智慧團建行業(yè)限制規(guī)則是什么
- 4、請你談?wù)剬χ腔蹐F建系統(tǒng)的操作管理有什么意見和建議?
- 5、公司團建活動方案實用活動方案
- 6、智慧團建系統(tǒng)所發(fā)揮的作用?
團建活動內(nèi)容怎么寫
團建活動內(nèi)容怎么寫
團建活動內(nèi)容怎么寫,團建活動是基本建設(shè)高效率精英團隊,促進公司企業(yè)文化創(chuàng)新的合理方式,那么你知道團建活動內(nèi)容怎么寫嗎,下面就跟著我一起來看看團建活動內(nèi)容怎么寫吧。
團建活動內(nèi)容怎么寫1
團建活動方案1
一、活動目的:為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他
部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進,為完成最終的目標(biāo)而努力。
二、活動主題:“敞開胸懷,自由奔放”
三、活動時間:20XX年X月XX日下午X點:
四、活動地點:(附近酒店會議室)
五、活動參與主題:XXX全體員工
六、活動主持:XX為主,各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場
七、活動形式:培訓(xùn)+互動游戲
八、活動方案:(共分兩個部分,共約4個小時左右)
前奏:(時間約30分鐘)
老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人,同時公布下半年工作目標(biāo)和工作計劃。下面的時間交給各部門負(fù)責(zé)人。
各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員,最好以此種方式,比如:“這是客戶部最具有活力的美女—XX”,然后XX登臺跟大家打招呼,用最幽默最具代表性的語言自我介紹,包括工作職責(zé),興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé),日常工作情況,結(jié)合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。
第一部分:培訓(xùn)(每個部門時間控制在15分鐘,QA階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)
所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓(xùn)師:各部門負(fù)責(zé)人或代表,本部門員工可以作為有效的補充
流程:各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓(xùn)。
客戶部:
媒介部:
設(shè)計部:
策劃部:
第二部分:互動游戲
宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協(xié)作,增進同事之間的了解。
團建活動方案2
一、活動主題
強學(xué)風(fēng),促教改,構(gòu)建班、團一體化建設(shè)新模式
二、活動時間
20XX年10月20日至20XX年11月20日
三、主體活動
1、優(yōu)秀主題團日活動:
活動主體:20XX級團活動小組;
20XX級團支部;
活動流程:懸掛條幅,號召開展基層團建活動;
團支部上交活動策劃書,根據(jù)活動策劃書團建部進行有重點的跟進;
團支部積極開展團活動并做好團活動的宣傳工作;
做好活動總結(jié),并開始著手準(zhǔn)備優(yōu)秀團日活動的申請。
2、新老班級、團支部換屆工作:
活動主體:學(xué)生會團建部
活動流程:收集大一至大四班級、團支部信息,做好班團干部信息統(tǒng)計表并寫好學(xué)院班級團支部換屆工作報告,上交校團委組織部及學(xué)生工作處。
3、科學(xué)規(guī)劃團支部建設(shè):
活動主體:20XX級團支部
活動流程:根據(jù)“五有”優(yōu)秀團支部和“四好”紅旗團支部的標(biāo)準(zhǔn)各團支部制定團支部發(fā)展規(guī)劃。
開展團支部交流會,由各團支部的團支書、組織委員、宣傳委員進行交流探討及時總結(jié)交流信息與宣傳工作。
4、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動:
活動主體:學(xué)生會團建部。
活動流程:團建部聯(lián)系各大二至大四的優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員進行協(xié)商。
開展關(guān)于優(yōu)秀團支部、優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員的大學(xué)自身經(jīng)歷專題演講,對大一新生進行創(chuàng)先爭優(yōu)的鼓勵及指導(dǎo)。
5、扎實開展班團干部、團員的培養(yǎng)教育工作:
(校團委、學(xué)生工作處聯(lián)合對百名20XX級新生團支部書記、班長進行培訓(xùn))
6、開展專職團干部“走進基層青年——團干部懇談日活動。
(結(jié)合我校實際撰寫高質(zhì)量調(diào)查報告)
7、開展好《青年思想引導(dǎo)大綱》轉(zhuǎn)化工作。
(撰寫《XXX學(xué)院大學(xué)生思想引導(dǎo)案例》,案例要包括引導(dǎo)內(nèi)容、引導(dǎo)目的、核心觀點、引導(dǎo)路徑、活動案例等內(nèi)容)
四、具體要求:
(一)突出主題、形成合力:
1、通過在活動中的緊密配合與協(xié)調(diào)工作,調(diào)動學(xué)生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。
2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養(yǎng)后備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創(chuàng)新性和延續(xù)性。
3、各團支部負(fù)責(zé)人要積極參與并配合好此項工作。
(二)加強宣傳、營造氛圍:
1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。
2、各團支部根據(jù)自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現(xiàn)活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。
3、將各項活動情況及時上傳到我校網(wǎng)站,進行宣傳,擴大我院的影響力。
五、總結(jié)活動
做好活動總結(jié),找出出彩點及不足,做好記錄并及時準(zhǔn)備好各類上報材料并上交。
六、上交材料
1、活動月自評表。
2、主題團日活動申報材料。
3、專職團干部共青團工作調(diào)研報告。
4、團員思想引導(dǎo)案例。
5、學(xué)院第八屆基層團支部建設(shè)暨班級規(guī)范化建設(shè)活動月總結(jié)材料(活動結(jié)束時間11月10日上交材料準(zhǔn)備結(jié)束時間11月17日)。
團建活動內(nèi)容怎么寫2
設(shè)計思路與原則
本次培訓(xùn)將按照團隊組建—磨合—成長—成熟4個模塊進行設(shè)計。
第一階段創(chuàng)建營:尋找個人及團隊激情根源/打破成員內(nèi)心隔閡/設(shè)立團隊核心;
第二階段熔煉營:建立團隊信任/營造團隊溝通平臺/化解團隊沖突;
第三階段挑戰(zhàn)營:打破自我設(shè)限/尋找團隊潛能/團隊自我目標(biāo)設(shè)定與突破/團隊協(xié)作配合;
第四階段卓越營:允許將領(lǐng)導(dǎo)權(quán)交給其它人/鼓勵團隊以外的聯(lián)系/容納意見分歧/打破常規(guī)。
培訓(xùn)流程
07:30-09:30【集合出發(fā)—前往____】
09:30-12:30【團隊創(chuàng)建—打造卓越團隊】
12:30-13:30【補充能量—午餐、休息】
13:30-16:30【景區(qū)游覽—__特色體驗】
16:30-17:00【總結(jié)分享—合影留戀】
卓越團隊--創(chuàng)建篇
項目名稱:破冰起航
項目介紹:破冰就是打破人與人之間的隔閡,創(chuàng)造良好的溝通氛圍,激發(fā)熱情與斗志。通過精心設(shè)定一系列的團隊游戲認(rèn)識自我,了解團隊并快速融合在團隊之中。
團隊建設(shè):通過隨機分組的方式,將所有學(xué)員平均分配成若干個小組,要求每個小組的男女比例均等、互相熟悉姓名。主動尋找自己的團隊,快速進入狀態(tài)。
卓遠團隊--熔煉篇
項目名稱:激情百分百
項目介紹:這是一個以團隊為中心的組合競技項目,項目包括:鼓動心聲、不倒森林、管道傳球、激情節(jié)拍。各小組,通過完成4個激烈有趣的團隊項目,考驗每個團隊成員之間的默契程度、溝通協(xié)作能力。
培訓(xùn)目標(biāo):在大家認(rèn)為不可能的情況下,達到可能的成功效果;時間一眨眼即將過去,一項任務(wù)都很難完成,何況四項呢?那就來體驗一下團隊的力量吧!我們不但能夠完成,而且比想象的還要成功,來體驗一下挑戰(zhàn)的刺激吧!一切皆有可能!讓你的想象變成現(xiàn)實,讓你的思想變?yōu)樾袆?--只有想不到,沒有做不到!
卓越團隊--溝通篇
項目名稱:急速六十秒
項目介紹:在一個限制區(qū)內(nèi) 封閉的環(huán)境、放置了30張未知的數(shù)字信息;各組成員的任務(wù)是在四次進入限制區(qū)的機會,每次60秒的時間內(nèi)把場內(nèi)一個繩圈內(nèi)1-30的數(shù)字信息卡片按照依次全部的要求交給培訓(xùn)師;限制區(qū)內(nèi)只允許一名隊員活動。
培訓(xùn)目標(biāo):1、體驗高速度的配合,體驗團隊成功的極大喜悅;2、團隊內(nèi)合理分工、有效計劃、強大的執(zhí)行力;3、團隊的智慧是個體的差異,只有能將個體的不同4、聚在一起,這些差異將給團隊帶來極大的智慧;5、競爭不是目的,雙贏可能才是的選擇;
卓越團隊--挑戰(zhàn)篇
項目名稱:龍舟競技
項目介紹:龍舟競技又稱賽龍舟、劃龍船、龍船賽會等,是中國歷一種具有濃郁的漢族民俗文化色彩的群眾性娛樂活動,同時也是一種有利于增強人民體質(zhì),培養(yǎng)勇往直前、堅毅果敢精神的體育運動。
培訓(xùn)目標(biāo):要求隊員之間要相互信任,并合理利用信息進行團隊協(xié)作與配合,提高隊員組織、溝通和協(xié)作的能力和技巧。
卓越團隊--娛樂篇
自由騎馬:圈內(nèi)騎乘
動物觀賞:馬、駱駝、鴕鳥、奶牛、梅花鹿、小白兔、山羊、山雞、孔雀、野鴨等。
水上活動:水上自行車、小天鵝、水上飛索、單人皮劃艇、水上飛碟、快艇、水上竹筏等。
射箭飛鏢:男士弓、女士弓、飛鏢、飛盤、斗牛機、打氣球等。
卡丁車:賽車手的前身,體驗F1的飚車感覺。
協(xié)力車:考驗人之平衡性與協(xié)調(diào)性。
各種球類:乒乓球、籃球、羽毛球、排球、網(wǎng)球等
康樂活動:卡拉OK、手動足球、臺球、象棋、圍棋、麻將、飛鏢、投籃機,WII電子游戲等。
團建活動內(nèi)容怎么寫3
團建活動方案怎么寫篇一
一、訓(xùn)練背景及目的
由于公司的業(yè)務(wù)規(guī)模日益擴大,新進員工隨之增多,為加強新、老員工之間的情感交流,培養(yǎng)他們的責(zé)任意識、溝通 意識、創(chuàng)新意識和團隊合作意識,打造一支優(yōu)異的精英隊伍,公司安排戶外訓(xùn)練,目的在于增加員工團隊協(xié)作能力的同時提高團隊中隊員間的信任程度,使員工能夠 在訓(xùn)練中體會團隊的重要性,樹立主動溝通的意識,學(xué)習(xí)有效團隊溝通技巧。熔煉團隊精神,加強團隊凝聚力,樹立合力制勝的信念。
二、戶外訓(xùn)練設(shè)計方案
一、參訓(xùn)人員:公司輔導(dǎo)員及培訓(xùn)老師
二、培訓(xùn)時間:9:00-4:30 全天、
三、培訓(xùn)地點:小學(xué)操場
四、人員安排:
1、 主持人:XXXX
2、 隊員:分為三隊:由XXX、XXX、XXX三人分別帶隊。
3、 工具準(zhǔn)備:點名冊、腰麥、游戲道具。
五、團隊拓展訓(xùn)練課程將達到如下目標(biāo):
對于公司:
1、進一步明確和認(rèn)同團隊目的,增強團隊凝聚力;
2、學(xué)會相互配合,互相支持,增強團隊精神和整體意識;
3、改善人際關(guān)系,形成積極向上的團隊氣氛;
4、促進溝通現(xiàn)信息交流,讓人際交往更暢順;
5、讓每個參訓(xùn)員工的工作崗位上表現(xiàn)更杰出;
6、增強團隊?wèi)?yīng)變性,從容各種挑戰(zhàn)。
對于學(xué)員:
1、認(rèn)識自身潛能,增強自信心;
2、克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;
3、調(diào)整身心狀態(tài),樂觀積極地面對工作和生活的挑戰(zhàn);
4、認(rèn)識團隊的作用,增強個人責(zé)任感和參與意識。
5、挑戰(zhàn)極限,讓學(xué)員體驗到個人潛能的不斷被激發(fā),培養(yǎng)在超越自我的信念和意識;
6、磨練意志和毅力,提高應(yīng)對挫折的承受力;
7、增強學(xué)員的自信心和強烈的進取心,在工作中保持積極與樂觀的心態(tài);
8、加深參訓(xùn)人員彼此間的了解,溝通團隊成員間的感情,充分認(rèn)識團隊協(xié)作才能帶來高效運行績效;
一天課程安排:
8:00 集合上車 地點可選、
9:00 到達戶外拓展訓(xùn)練基地,開始場地類拓展項目
破冰 9:00-9:15、問好、講話
訓(xùn)練目的:這是安排在訓(xùn)練開始的系列活動。透過活動,使學(xué)員集中注意力,進入訓(xùn)練狀態(tài)。解除學(xué)員之間,學(xué)員與培訓(xùn)師間的陌生感。
游戲一:旗人奇事 9:15-9:45、
操作要求:
進行分組,要求要有小組的隊名、口號、隊員昵稱、隊歌 隊歌歌詞不少于4句、,還要選出團隊負(fù)責(zé)人,并討論如何用藝術(shù)的方式展示這各項成果。 團隊創(chuàng)作時間15分鐘,團隊展示時間15分鐘。 活動目的:
促進個人融入團隊,感受團隊文化的建設(shè)過程,形成歸屬感與團隊意識。激發(fā)和強化學(xué)員運用和發(fā)揮集體智慧,推動團隊建設(shè)進程。
團建活動方案怎么寫篇二
一、活動名稱:會飛家良鳳江與歡樂同行
二、活動目的:激發(fā)個人潛能、打造高效團隊、培養(yǎng)積極心態(tài),豐富員工業(yè)余生活,提高員工穩(wěn)定性及歸屬感,旨在提高企業(yè)團隊的質(zhì)量,增加集體核心力和向心力,通過活動,使組織成員更多的增強了解,體驗團結(jié)協(xié)作的重要性及更多地了解自我和所在的.團隊。
三、活動時間:待定
四、參加人員:總公司及分公司全體員工
五、活動地點:南寧市良鳳江國家森林公園
六、活動項目
1.團體游戲時間
1、趣味競技游戲:木牛流馬、兩人三足接力賽、大樹與松鼠、信任背摔,
2、野戰(zhàn)對抗
3、跑跑卡丁車;
4、快樂滑草;
2.美味燒烤活動 可進行自由活動、:
1、釣魚、
2、打牌、
3、休閑散步等;
4.合影留念。
七、活動內(nèi)容說明:
1、趣味競技游戲:
1、木牛流馬:
項目特征:團隊競技項目
項目簡介:這是一個需要團隊默契配合的團隊游戲項目,全體成員將以組為單位構(gòu)建一條"模擬坦
克覆帶"每位組員負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)袋中的輪子一起讓覆帶在平地上快速前進。本項目的體驗?zāi)繕?biāo)集中于:①這個項目成功的關(guān)鍵在哪里?②團隊有統(tǒng)一的智慧嗎?
2、兩人三足接力賽:
項目特征:團隊競技項目
項目簡介:將各小組的成員以每兩人一小組并肩站立,內(nèi)側(cè)的小腿用小布條捆住,這樣成了"兩人三足",當(dāng)裁判發(fā)出口令,各組成員從起端開始走向?qū)γ娴倪x手,交接棒后對面的選手開始出發(fā),依次類推。
項目意義:培養(yǎng)員工的協(xié)作和團隊精神。
3、大樹與松鼠:
項目特征:個人與團隊互動游戲
項目簡介:
①.事先分組,三人一組。二人扮大樹,面對對方,伸出雙手搭成一個圓圈;一人扮松鼠,并站在圓圈中間;培訓(xùn)師或其它沒成對的學(xué)員擔(dān)任臨時人員。
②.裁判員喊"松鼠",大樹不動,扮演"松鼠"的人就必須離開原來的大樹,重新選擇其他的大樹;裁判員或
臨時人員就臨時扮演松鼠并插到大樹當(dāng)中,落單的人應(yīng)表演節(jié)目。
③.裁判員喊"大樹",松鼠不動,扮演"大樹"的.人就必須離開原先的同伴重新組合成一對大樹,并圈住松鼠,裁判員或臨時人員就應(yīng)臨時扮演大樹,落單的人應(yīng)表演節(jié)目。
④裁判員喊"地震",扮演大樹和松鼠的人全部打散并重新組合,扮演大樹的人也可扮演松鼠,松鼠也可扮演大樹,裁判員或插其他沒成對的人亦插入隊伍當(dāng)中,落單的人表演節(jié)目。
項目意義:本項目著重培養(yǎng)員工的反應(yīng)能力,及激發(fā)員工的潛力。
4、信任背摔:
項目特征:個人與團隊互動項目
項目簡介:小組成員依次自1.5米的平臺上,背對下方保護隊友筆直向后倒去,小組其他成員在其身后用手編織成一張結(jié)實的網(wǎng)。
項目意義:信任與責(zé)任:信任同伴是自己的堅強后盾,在自己面對困難的時候會給自己強有力的支持;感受團隊力量:背摔是團隊任務(wù),只有每個人以真誠、負(fù)責(zé)的態(tài)度去做,才能獲得成功;信任、換位思考、理解是彼此良好合作的橋梁。
2、野戰(zhàn)對抗:
項目特征:團隊合作競技項目
項目簡介:公司全員著作戰(zhàn)背心和頭盔,激光槍,全身武裝。將全體員工劃分為兩組進行野戰(zhàn)對抗,兩組各選出一名指揮員,由指揮員帶領(lǐng)隊員攻占對方戰(zhàn)地并將對方隊員全部殲滅的一方獲勝。
項目意義:考驗個人敏捷程度、偵察能力、反應(yīng)速度、槍法準(zhǔn)確度及小隊合作技巧和正確選擇進攻路線的能力及移動速度,以及培養(yǎng)團隊合作精神及默契。
3、跑跑卡丁車:
項目簡介:個人娛樂休閑項目
4、快樂滑草:
項目簡介:個人娛樂休閑項目
項目簡介:滑草的靈感就來自于滑雪,其動作、技巧也與滑雪基本相同,本項目以員工自愿為前提,參加滑草項目的員工首先要穿上滑草鞋,在教練的指導(dǎo)下進行相關(guān)的簡單滑草培訓(xùn)和練習(xí),再進行滑草娛樂。
項目意義:培養(yǎng)員工的冒險與挑戰(zhàn)精神,豐富員工的娛樂休閑活動。
5、美味燒烤:
項目特征:團體娛樂活動項目
項目簡介:以全員燒烤作為公司戶外活動的午餐內(nèi)容,自己動手,豐衣足食。
項目的意義:增進員工之間的溝通與交流,培養(yǎng)大家的動手能力和團隊合作意識。
6、自由活動:
項目特征:個人或個人與團隊互動項目
項目簡介:根據(jù)個人意愿自行活動,可釣魚、打牌、休閑散步等健康的休閑活動。項目意義:豐富員工的業(yè)余生活,釋放員工的快樂情緒,放松員工身心。
八、行程安排
1、8:30公司集合、點名、出發(fā);
2、9:30抵達良鳳江;
3、9:30-10:30趣味競技游戲;
4、10:30

智慧團建三會錄入內(nèi)容怎么寫
首先寫好團日活動小組名稱,然后羅列好小組成員名單。按照所選主題記錄好團日活動的具體環(huán)節(jié)。
1、進入網(wǎng)上共青團·智慧團建官網(wǎng):網(wǎng)上共青團·智慧團建。
2、會議內(nèi)容:團隊建設(shè):關(guān)于團隊建設(shè)的討論、計劃、行動;團建活動:關(guān)于具體團建活動的內(nèi)容、安排、實施方案;技能培訓(xùn):關(guān)于技能培訓(xùn)的內(nèi)容、安排、管理等;溝通交流:就團隊建設(shè)、活動安排等進行交流與討論;其他:投票、表彰、抽獎等活動。
3、如果在智慧團建中有自己的信息,可以輸入身份證和密碼直接登錄。
"三會一課"制度是黨的組織生活的基本制度,是黨的基層支部應(yīng)該長期堅持的重要制度,也是健全黨的組織生活,嚴(yán)格黨員管理,加強黨員教育的重要制度,是我黨經(jīng)過長期實踐證明的一種行之有效的黨組織生活制度。
智慧團建行業(yè)限制規(guī)則是什么
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“智慧團建”系統(tǒng)操作常見問題解答(內(nèi)附咨詢電話)
發(fā)布時間:2022-05-12 作者:徐佳文
“智慧團建”系統(tǒng)是團中央開發(fā)建設(shè)智慧團建執(zhí)行方案的共青團網(wǎng)絡(luò)管理平臺智慧團建執(zhí)行方案,該系統(tǒng)立足于打造團內(nèi)管理和工作的基礎(chǔ)性平臺智慧團建執(zhí)行方案,目標(biāo)是逐步實現(xiàn)團內(nèi)基本信息動態(tài)采集,基礎(chǔ)團務(wù)網(wǎng)上管理、工作部署網(wǎng)上推進,將成為組織開展工作,團員參與工作的重要平臺和基本途徑。通過線上倒逼線下、線下促進線上的方式,基層團組織的組織力和凝聚力將得到不斷增強,團員的先進性將得到不斷提升。
目前,“智慧團建”系統(tǒng)聚焦基礎(chǔ)團務(wù)管理,用戶聚焦于團干部和各級團組織管理員,初步具備智慧團建執(zhí)行方案了四個方面的功能:一是團內(nèi)基本信息采集管理;二是基礎(chǔ)團務(wù)在線辦理;三是團組織工作記錄展示;四是團員團干部教育培訓(xùn)。
基于各級在實際操作中反饋的常見問題,做如下解答:
一、“智慧團建”使用環(huán)境及要求
“智慧團建”系統(tǒng)網(wǎng)址:。
電腦操作系統(tǒng)要求:Windows7、Windows8、Windows10 和 MacOS。使用Windows XP系統(tǒng)可能會無法登錄。
電腦瀏覽器要求:IE10 及以上版本的IE瀏覽器或Edge、 Chrome、Firefox、Safari等,若使用360、QQ瀏覽器必須選擇極速模式?!爸腔蹐F建”系統(tǒng)手機版與PC版功能不同,僅提供部分常用功能。
二、團員信息錄入管理常見問題解答
1.團員為什么無法錄入系統(tǒng)?
目前,系統(tǒng)對團員錄入嚴(yán)格執(zhí)行入團年齡及發(fā)展團員編號相關(guān)規(guī)定,由此產(chǎn)生的無法錄入情況如下:
(1)入團年齡不符合規(guī)定無法錄入。系統(tǒng)對2019年及之后入團的團員,入團年齡最低限制為14周歲;對2017、2018年入團的團員,入團年齡最低限制為13周歲(按照新疆團區(qū)委要求,新疆地區(qū)全部限制在13周歲);對2017年1月1日以前入團的團員,入團年齡最低限制為12周歲,即2017年以前發(fā)展入團的,不滿12周歲入團的團員無法錄入。
(2)2017年1月1日以后入團的團員須準(zhǔn)確填入發(fā)展團員編號,無編號或編號不準(zhǔn)確的將無法錄入系統(tǒng)。(新疆從2016年起進行限制)。針對已錄入到系統(tǒng)中發(fā)展編號不規(guī)范的團員、團干部,系統(tǒng)已增設(shè)提示彈出框,須根據(jù)提示盡快修改規(guī)范。幾種不規(guī)范情況如下。
情況一:發(fā)展團員編號被占用。被占用方錄入時會有提示框,告知被誰占用,可以提交申請釋放申請,審批消息會發(fā)給號段歸屬組織審核。號段歸屬組織收到申請后,核驗信息,如果審核同意編號立即釋放。申請方在操作中心會收到審批方的審批結(jié)果,如果釋放了就可以重新用錄入編號。也可根據(jù)提示,請求上級組織協(xié)助,聯(lián)系找到對方,協(xié)商解決。
情況二:前四位年份與入團時間不一致。
情況三:位數(shù)不對/號段不對。
情況四:填寫有誤(格式不對)。
2.發(fā)展團員編號填寫錯誤,如何修改?
個人和管理員都可以進行修改。
(1)個人修改:登錄系統(tǒng)—點擊查看個人資料—點擊“編輯”—修改發(fā)展團員編號—提交。
(2)管理員(本組織或者直屬上級管理員皆可)修改:登錄系統(tǒng)—點擊團員列表/團干部列表(修改團支部成員點擊團員列表,修改非團支部成員點擊團干部列表)—點擊相應(yīng)人員(需修改編號的人員)操作欄的編輯按鈕—修改發(fā)展團員編號—提交。
特別強調(diào):若是2021年新發(fā)展團員編號錄入錯誤,上級未審核時,本級管理員是可以修改團員的編號,一旦上級審核通過就不允許修改。如果審批通過后發(fā)現(xiàn)錯誤,需要組織將錯誤信息上報上級團的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)(團市委或團省委),申請刪除團員再重新錄入。
3.新發(fā)展團員的“團員身份認(rèn)證”欄顯示“尚未認(rèn)證”“認(rèn)證不通過”,具體是什么情況?
“尚未認(rèn)證”說明該團員的《入團志愿書》沒有上傳至系統(tǒng)中,管理員需要盡快上傳。“認(rèn)證不通過”說明上傳的《入團志愿書》上級審核時未通過,管理員需要根據(jù)上級的審批意見盡快修改,重新上傳。如果未完成團員身份認(rèn)證,系統(tǒng)統(tǒng)計新發(fā)展團員數(shù)量時,不計算在內(nèi)。
4.個人信息填寫錯誤能修改嗎?
團員團干部的姓名、身份證信息(性別、年齡等根據(jù)身份證號自動生成的信息)錄入錯誤不可修改,只能通過組織管理員將情況匯總提交至上級團的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)(團省委/團市委)刪除后,重新錄入。團員團干部的民族、入團時間等可以點擊進入編輯狀態(tài)的信息可以修改。
個人信息修改有三種途徑:第一種團員自己修改:個人中心—團員基本資料—查看—編輯。第二種組織管理員修改本組織內(nèi)成員信息:團員/團干部管理—團員/團干部列表—人員列表信息的操作欄點擊編輯按鈕。第三種直屬上級組織管理員修改直屬下級組織成員信息(只能修改直屬下級成員信息,不能跨級):團員/團干部管理—團員/團干部列表—選擇下級組織—人員列表信息的操作欄點擊編輯按鈕。
5.身份證校驗未通過和未校驗是什么原因?
特別強調(diào):校驗是否通過只與用戶的身份證號碼和姓名有關(guān)。校驗通過的人員并不代表個人資料一定已完善,個人信息是否完善要查看個人信息的必填項是否完整。
未校驗:身份校驗是將身份證信息定期發(fā)往公民身份中心核驗,是動態(tài)采集的過程非實時更新。發(fā)之前的狀態(tài)是未校驗。核驗后,結(jié)果才顯示為校驗通過或未通過。只要核實姓名、身份證號無誤,統(tǒng)計和轉(zhuǎn)接操作等功能使用,無需進行其他操作,之后會再次統(tǒng)一校驗。
目前,系統(tǒng)內(nèi)出現(xiàn)校驗未通過的有以下兩種情況:一是身份證號碼和姓名與身份證上的信息不一致;二是之前在個人信息/團干部列表/團員列表編輯頁面修改過身份證號碼和姓名(即在人員a的個人信息頁面,將其身份證號和姓名改為人員b)。出現(xiàn)以上兩種情況需要組織管理員把該人員姓名、身份證號碼上報由上級團的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)(團市委或者團省委)刪除,重新錄入即可。
請你談?wù)剬χ腔蹐F建系統(tǒng)的操作管理有什么意見和建議?
智慧團建”系統(tǒng)操作常見問題解答
智慧團建”系統(tǒng)全團推廣工作常見問題解答
近期組織樹建立階段常見問題
1、關(guān)于注冊界面,搜索組織時沒有顯示搜索結(jié)果的問題說明。
建議各級在注冊搜索組織時,盡量先選定省級組織后再使用搜索功能,搜索時可使用關(guān)鍵字,相比搜索全稱效率更高。
公司團建活動方案實用活動方案
團建活動可以增進集體榮譽感和團隊的凝集力.以下是我精心收集整理的公司團建活動方案,下面我就和大家分享,來欣賞一下吧。
公司團建活動方案1
一、活動時間:20__ 年3月27日28日(視天氣情況調(diào)整時間)。
二、活動地點:__ 生態(tài)農(nóng)莊和__ (兩地選一)。
三、人員安排:兩批人員,采取先自行報名選地,后再做人員調(diào)整。
四、春游負(fù)責(zé)人:__ 、__ 、__ 及各店長和場長。
__ 帶隊,主要負(fù)責(zé)春游線路、休息用餐時間、乘車船安排,保證人員春游安全、有序、有趣;
__ 、__ 主持協(xié)調(diào),主要負(fù)責(zé)人員的物品訂購、車輛預(yù)訂、飲食安排、攝影游戲等。
五、活動準(zhǔn)備:1、中巴車一臺;2、橫幅:背簍人家優(yōu)秀員工春游(還有背簍人家手舉牌);3、飲用水;4、擴音喇叭;5、照相機。
六、活動安排:
(一)3月27日__ 春游安排:
上午8:30報名參加__ 春游人員在西都銀座店統(tǒng)一集合,準(zhǔn)備乘車——
上午8:40準(zhǔn)時啟程前往__ 漭塘溪。
上午10:00左右到__ 漭塘溪風(fēng)景區(qū),乘船游覽漭塘溪其中一景區(qū)。
上午11:30參觀__ 受降坊。
中午12:00在路邊特色__ 鴨店就餐(亦可安排在風(fēng)雨橋頭就餐)。
下午14:00__ 江風(fēng)雨橋、鼓樓及天后宮拍照。
下午16:00集合乘車返回公司。
(二)3月28日__ 民莊春游安排:
上午9:00報名參加__ 坪春游人員在新民餐廳統(tǒng)一集合,準(zhǔn)備乘車——上午9:10準(zhǔn)時啟程前往農(nóng)莊春游。
上午10:00左右到達農(nóng)莊,組織參觀養(yǎng)殖廠,農(nóng)莊。
上午12:30后組織燒烤、 拓展訓(xùn)練 (分組進行尋寶游戲)。
下午14:00游荊坪古村。
下午16:00集合乘車返回公司。
七、春游人員注意事項:
1、參與活動人員名單由各店負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌安排(總部辦公室人員、養(yǎng)殖場和新菜研發(fā)基地自行報名),在3月20日前以書面形式報總部辦公室 營銷策劃 部。
2、參加春游的可以帶朋友,費用aa制,所帶朋友人數(shù)于3月25前報策劃部。
3、所有春游人員盡量穿工作服和旅游鞋或易于登山的鞋子,根據(jù)天氣情況佩帶防曬帽參加活動。
4、天氣炎熱,有身體不適或暈車現(xiàn)象的人員應(yīng)提前告知負(fù)責(zé)人。
5、春游人員在開展游覽活動中應(yīng)分(養(yǎng)殖組、寶山組、混合組)小組開展活動,組長由店長或領(lǐng)班擔(dān)任。注意游覽途中人員安全,出現(xiàn)突發(fā)事件請撥打相關(guān)工作人員的電話。
公司團建活動方案2
在公司各級領(lǐng)導(dǎo)下,公司全體員工圍繞公司團結(jié)奮斗目標(biāo),上下同心,在業(yè)績上取得一定的突破,為全面完成公司目標(biāo)作出了積極貢獻。為回饋員工辛勤工作,同時鼓舞員工士氣,增強公司凝聚力,提高員工對公司的認(rèn)可度,并為同事間相互交流、進一步認(rèn)識提供機會,培育企業(yè)團結(jié)奮進的團隊精神,公司決定舉行一次全體員工聚餐及 文化 活動。
一、活動方案
1.活動原則:玩好、吃好、讓員工開開心心,(安全第一,活動第二);
2.活動項:
1)在特色飯店聚餐,大包間(20人);
2)預(yù)訂桌席:兩桌,每桌10人標(biāo)準(zhǔn);
點菜標(biāo)準(zhǔn):每桌600元,包括酒水,預(yù)算共計1200元;
3)KTV 唱歌
魔方 KTV唱歌,活動時間控制在:4個小時內(nèi);
3.活動預(yù)算:
用餐1200元+唱歌1500元+回家出租車費用300元;
總預(yù)算控制在3000元;人均消費預(yù)算150元;
4.活動組織事宜:
1)活動組織負(fù)責(zé)人:黃滿亮、黃帥;
2)活動日期:2011年5月28日星期六,下午18:00出發(fā);
3)地點:飯店:怡豐路(山東老家);南城第一國際匯一城(魔方KTV)
4)活動紀(jì)律:參加者統(tǒng)一接受組織人員的安排,不得擅自離開團隊單獨行動,有事者須向相關(guān)組織人員請假,活動期間員工自己保管好自身的錢物,小心丟失。
二、其他:
1.活動結(jié)束后,員工結(jié)伴打車回家;
2.活動最終解釋權(quán)歸公司所有。
公司團建活動方案3
一、比賽地點
路遙公司南曹倉庫院內(nèi)
二、參賽單位
公司各銷售部門、倉庫、車隊、財務(wù)室、供應(yīng)部、綜合辦
三、比賽項目
共設(shè)各類比賽項目14項。
(一)球類比賽項目:
1、 籃球 (男子)---定點投籃、三人比賽
2、 乒乓球 (男子單打)(男子雙打)
(女子單打)(女子雙打)
3、 羽毛球 (男子單打)
(女子單打)
4、 臺球 (男子)
(二)趣味比賽項目:
1、跳繩(女子單跳)
2、五人齊步走(男女項目)
3、飛鏢(男女項目)
4、托球跑(男女項目)
5、拔河(男女,每隊10人,指揮1人)
6、雙人 排球 (女子雙人項目)
7、 足球 射門(男女項目)
(三)棋牌比賽項目:
1、象棋(男子)
2、 跳棋 (女子)
3、雙升與 斗地主 撲克(男女項目)
四、報名辦法
以現(xiàn)有各部門為單位組隊,各代表隊報領(lǐng)隊1名?;@球項目按每隊3或7人報名;乒乓球、羽毛球、臺球項目限報4人。趣味比賽項目中,拔河比賽、五人齊步走、限報1隊,每隊5人。其他項目各限報5人。每個代表隊人員不超過20人。
各有關(guān)部門務(wù)必于4月30日前將參賽人員名單報公司綜合管理辦公室。逾期不報名,視為棄權(quán)。
聯(lián)系人:韓兵部/王建強
聯(lián)系電話:
五、獎勵辦法
(一)大會設(shè)優(yōu)勝組織獎,取前三名,頒發(fā)獎杯和證書;
(二)各比賽項目錄取前三名,不足6個隊(人)的減1錄取;
(三)按金牌產(chǎn)生的先后順序確定前三名名單,各部門名次以金牌榜排列最后名次,并累計金、銀、銅牌得獎總數(shù)。
(四)根據(jù)個人獲獎牌的總數(shù)量,確定“男運動員”與“女運動員”稱號。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次運動會由路遙公司領(lǐng)導(dǎo)小組主辦,綜合管理辦承辦,有關(guān)部門協(xié)辦。
運動會設(shè)組委會,由主辦單位和承辦單位領(lǐng)導(dǎo)組成,組委會下設(shè)仲裁委員會、會務(wù)組、競賽組、場地器材組,具體負(fù)責(zé)運動會的各項事務(wù)工作。
七、有關(guān)要求
(一)各部門要高度重視此項活動,明確專人負(fù)責(zé),精心組織,積極派隊或派人參加各項比賽,充分展示路遙公司員工良好的精神風(fēng)貌和競技風(fēng)采。
(二)各部門要根據(jù)各自實際情況,可申報參加全部項目的比賽,也可參加其中某些項目的比賽。
(三)報名參賽的隊員必須是路遙公司的在編職工,嚴(yán)禁從外單位借人參賽,否則,將取消比賽資格。
(四)各代表隊務(wù)于競賽當(dāng)天8:00前到大會比賽地點報到。
(五)比賽具體時間另行通知。
公司團建活動方案4
設(shè)計思路與原則
本次培訓(xùn)將按照團隊組建—磨合—成長—成熟4個模塊進行設(shè)計。
第一階段創(chuàng)建營:尋找個人及團隊激情根源/打破成員內(nèi)心隔閡/設(shè)立團隊核心;
第二階段熔煉營:建立團隊信任/營造團隊溝通平臺/化解團隊沖突;
第三階段挑戰(zhàn)營:打破自我設(shè)限/尋找團隊潛能/團隊自我目標(biāo)設(shè)定與突破/團隊協(xié)作配合;
第四階段卓越營:允許將領(lǐng)導(dǎo)權(quán)交給 其它 人/鼓勵團隊以外的聯(lián)系/容納意見分歧/打破常規(guī)。
培訓(xùn)流程
07:30-09:30【集合出發(fā)—前往____ 】
09:30-12:30【團隊創(chuàng)建—打造卓越團隊】
12:30-13:30【補充能量—午餐、休息】
13:30-16:30【景區(qū)游覽—__ 特色體驗】
16:30-17:00【 總結(jié) 分享—合影留戀】
卓越團隊--創(chuàng)建篇
項目名稱:破冰起航
項目介紹:破冰就是打破人與人之間的隔閡,創(chuàng)造良好的溝通氛圍,激發(fā)熱情與斗志。通過精心設(shè)定一系列的團隊游戲認(rèn)識自我,了解團隊并快速融合在團隊之中。
團隊建設(shè):通過隨機分組的方式,將所有學(xué)員平均分配成若干個小組,要求每個小組的男女比例均等、互相熟悉姓名。主動尋找自己的團隊,快速進入狀態(tài)。
卓遠團隊--熔煉篇
項目名稱:激情百分百
項目介紹:這是一個以團隊為中心的組合競技項目,項目包括:鼓動心聲、不倒森林、管道傳球、激情節(jié)拍。各小組,通過完成4個激烈有趣的團隊項目,考驗每個團隊成員之間的默契程度、溝通協(xié)作能力。
培訓(xùn)目標(biāo):在大家認(rèn)為不可能的情況下,達到可能的成功效果;時間一眨眼即將過去,一項任務(wù)都很難完成,何況四項呢?那就來體驗一下團隊的力量吧!我們不但能夠完成,而且比想象的還要成功,來體驗一下挑戰(zhàn)的刺激吧!一切皆有可能!讓你的想象變成現(xiàn)實,讓你的思想變?yōu)樾袆?--只有想不到,沒有做不到!
卓越團隊--溝通篇
項目名稱:急速六十秒
項目介紹:在一個限制區(qū)內(nèi)(封閉的環(huán)境)放置了30張未知的數(shù)字信息;各組成員的任務(wù)是在四次進入限制區(qū)的機會,每次60秒的時間內(nèi)把場內(nèi)一個繩圈內(nèi)1-30的數(shù)字信息卡片按照依次全部的要求交給培訓(xùn)師;限制區(qū)內(nèi)只允許一名隊員活動。
培訓(xùn)目標(biāo):1、體驗高速度的配合,體驗團隊成功的極大喜悅;2、團隊內(nèi)合理分工、有效計劃、強大的執(zhí)行力;3、團隊的智慧是個體的差異,只有能將個體的不同4、聚在一起,這些差異將給團隊帶來極大的智慧;5、競爭不是目的,雙贏可能才是的選擇;
卓越團隊--挑戰(zhàn)篇
項目名稱:龍舟競技
項目介紹:龍舟競技又稱賽龍舟、劃龍船、龍船賽會等,是中國歷一種具有濃郁的漢族 民俗文化 色彩的群眾性娛樂活動,同時也是一種有利于增強人民體質(zhì),培養(yǎng)勇往直前、堅毅果敢精神的 體育運動 。
培訓(xùn)目標(biāo):要求隊員之間要相互信任,并合理利用信息進行團隊協(xié)作與配合,提高隊員組織、溝通和協(xié)作的能力和技巧。
卓越團隊--娛樂篇
自由騎馬:圈內(nèi)騎乘
動物觀賞:馬、駱駝、鴕鳥、奶牛、梅花鹿、小白兔、山羊、山雞、孔雀、野鴨等。
水上活動:水上自行車、小天鵝、水上飛索、單人皮劃艇、水上飛碟、快艇、水上竹筏等。
射箭 飛鏢:男士弓、女士弓、飛鏢、飛盤、斗牛機、打氣球等。
卡丁車: 賽車 手的前身,體驗F1的飚車感覺。
協(xié)力車:考驗人之平衡性與協(xié)調(diào)性。
各種球類:乒乓球、籃球、羽毛球、排球、 網(wǎng)球 等
康樂活動:卡拉OK、手動足球、臺球、象棋、 圍棋 、 麻將 、飛鏢、投籃機,WII電子游戲等。
公司團建活動方案5
一、活動主題:
“凝聚心感悟,歡樂戶外游”
二、活動宗旨:
為豐富員工的文娛生活,增進員工之間的溝通交流,緩解工作壓力,實現(xiàn)勞逸結(jié)合,增強團隊凝聚力,公司工會、綜合管理科組織策劃此次戶外活動方案。
三、活動主體:
全體員工
四、活動地點:
某景區(qū)
五、活動行程安排:
在不影響正常營業(yè)的情況下,本次活動分兩批次開展。
1、集合時間:第一批年月日上午8:30分第二批年月日上午8:30分。
2、集合地點:龍運大酒店大堂門口,統(tǒng)一乘坐酒店租賃的客車出發(fā)至活動地點。
3、活動項目:觀光、燒烤及戶外拓展游戲(詳見附件四)1)上午9:00到達目的地:拍集體照2)上午9:30-11:30開展戶外拓展游戲3)上午11:30-下午14:30燒烤4)下午14:30-15:30自由活動5)16:00集合準(zhǔn)時返程。
六、活動經(jīng)費預(yù)算:
1、車費:2、景區(qū)門票:3、烤爐費用:4、燒烤食物(詳見附件一):5、互動游戲紀(jì)念品(詳見附件二):6、備用藥物(詳見附件三):
七、合計本次預(yù)算經(jīng)費:___
八、活動工作人員安排:
策劃員:采購員:
道具、拍照:物品保管:
戶外活動游戲組織:活動安全負(fù)責(zé)人:
九、注意事項:
1、此次活動為 戶外運動 ,參與人員建議穿著輕便寬松衣服和運動鞋。
2、必須嚴(yán)格遵守時間規(guī)定,并準(zhǔn)時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負(fù)責(zé)人的安排。
3、做好通訊聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作,期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報活動組織者并做好應(yīng)變工作。
4、自行保管好隨身攜帶物品,特別是手機、錢包及其他貴重物品。
5、注意燒烤時的安全,以免燒傷燙傷。
6、妥善處理垃圾,愛護景區(qū)一草一木,做文明人。
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智慧團建系統(tǒng)所發(fā)揮的作用?
智慧團建系統(tǒng)發(fā)揮作用智慧團建執(zhí)行方案,記得智慧團建執(zhí)行方案我智慧團建智慧團建執(zhí)行方案的系統(tǒng)已經(jīng)發(fā)送系統(tǒng)智慧團建執(zhí)行方案的話,華為這種話題來吸引智慧團建執(zhí)行方案我的優(yōu)點,更喜歡系統(tǒng)的用戶對它的作用和那個優(yōu)點。
關(guān)于智慧團建執(zhí)行方案和智慧團建實施方案的介紹到此就結(jié)束了,不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ?如果你還想了解更多這方面的信息,記得收藏關(guān)注一點團建(www.mmyey.net.cn)。
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