家庭團建野餐方案(野餐團建活動)
本篇文章給大家談?wù)劶彝F建野餐方案,以及野餐團建活動對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站一點團建(www.mmyey.net.cn)喔。
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簡單的團建活動方案
為確?;顒痈哔|(zhì)量高水平開展,常常需要提前制定一份優(yōu)秀的活動方案,一份好的活動方案一定會注重受眾的參與性及互動性。那么活動方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?以下是我精心整理的簡單的團建活動方案范文,歡迎大家分享。
簡單的團建活動方案1
1:活動目的:
通過一系列的團隊素質(zhì)活動,增強學(xué)員對團隊與他人的信任感,培養(yǎng)團隊協(xié)作精神,以及壓力的釋放的方法,以此讓學(xué)員有更積極樂觀的心態(tài)來面對生活與工作。
2:活動概況
(1)活動主題
快樂工作,心中有夢;團結(jié)奮進,開拓創(chuàng)新;
(2)活動地點
江蘇常州東方侏羅紀公園(游玩期間會組織幾個團隊建設(shè)的小游戲增強團隊意識)
(3)活動時間20XX年10月份
(4)活動對象
工程技術(shù)中心全員(注:可帶家屬,門票費用與餐費自理。)
另:工程技術(shù)中心副主任級以下員工參選優(yōu)秀員工,當(dāng)選優(yōu)秀員工者可另享有溫泉一次。
游戲一:破冰、分組撲克分組
目的:分組
材料:一副撲克牌
活動程序:
1、指導(dǎo)者給每一位成員發(fā)一張撲克,這張撲克的花色只有他本人知道,不可以讓他人看到;
2、按照座位順序依次上臺用肢體語言來表達出你的花色,其他學(xué)員也不可以提問,整個活動過程所有人都不能說話;
3、其他成員要認真的觀察,用肢體語言表達完自己的花色后,站在認為跟自己是同一花色的成員后面,站成一排;
4、最后所有人都介紹完之后,看有沒有人站錯隊伍的,如果有要為他應(yīng)屬的團隊做出一個貢獻,形式與內(nèi)容由該小組集體決定。
5、確定好小組后,每個小組給自己組取個名字。
分享:
1、站錯隊的人,為什么會站錯——自己對別人的理解不夠還是別人表達的不夠清楚
2、如果是表達不夠清楚的——溝通的準(zhǔn)確性
游戲二:團隊建設(shè)
活動:同舟共濟
活動目的:本游戲主要為培養(yǎng)成員團結(jié)一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養(yǎng)計劃、組織、協(xié)調(diào)能力;培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度;增強隊員間的相互信任與理解。
形式:6人為一組
時間:30分鐘
材料與場地:每組報紙20張,膠帶一卷,空地操作程序:
1、每組利用報紙與膠帶制作一個可以容納全體成員的封閉式大圓環(huán),將圓環(huán)立起來全隊成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動大圓環(huán)。(可以先給學(xué)員看下效果圖,讓他們做船的時候有個參照,另外一定要求船的寬度必須保證所有成員的腳在上面,如果腳碰到地面就算溺水,屬于扣分行為)
2、全程進行記時比賽,從做“船”至到達目的地,如果“船”在中途破了,全組許停下來將“船”修好,再繼續(xù)前進,但記時不斷,最后船必須保持完整。
3、速度最快的一組,每位組員將獲得一個小禮物作為獎勵。
分享:
1、在做船時是怎樣分工合作的呢?你在你們小組任務(wù)完成中做出了哪些貢獻?
2、船在前進中,你們是怎么做的,為什么要那樣做?
3、一個團隊中的我們保持一致很重要。
游戲三:情緒釋放
活動:說出你的煩惱
活動時間:40分鐘
材料:A4報紙若干張,中性筆若干只
活動規(guī)則:
1、小組成員圍坐成一個圈,給每一位學(xué)員發(fā)一張A4的白紙
2、每位成員在白紙上面寫下自己近段時間最感煩惱,或者最困難,最有壓力的,并且不知道該如何解決的問題(記住白紙上面不用寫下姓名、部門,只要寫出問題)
3、指導(dǎo)者將小組的問題收上來,打亂順序后,再發(fā)給小組成員每人一個問題,記住不同拿自己的問題
4、每個人在拿到的`問題上面寫下針對這個問題的建議,與鼓勵的話;寫完后按順時針的方向傳給下一位成員,當(dāng)拿到自己的問題時,不用寫,直接傳遞下去。
5、所有成員都寫好后,再由指導(dǎo)者將問題收上來,發(fā)給問題所有者。
分享:
1、分享大家給他的建議
2、分享自己得到大家關(guān)心與幫助的感受
3、與給他建議的成員擁抱以示感謝
活動:千千結(jié)
活動時間:10分鐘
活動規(guī)則:
1、所有成員手牽手圍成一個圈,并要求所有成員一定記住自己的左右手分別牽的是那位成員的手。
2、指導(dǎo)者下令所有成員都松開自己的左右手,在圈內(nèi)走動,與在組織中還沒有交流過的成員握手、擁抱,但直到指導(dǎo)者叫停時,所有成員都停止走動,原地不動。
3、在不動的情況下,去牽原來的左手與右手的成員,一定不能牽錯。當(dāng)所有成員都牽好之后,開始結(jié)節(jié),解開后變?yōu)樵瓉淼膱A圈。
目標(biāo):
通過團隊建設(shè),更好地實現(xiàn)目標(biāo),強化團隊激勵及控制,提高戰(zhàn)斗力,增強生命力,激發(fā)創(chuàng)造力。
活動總結(jié):不管我們工作的道路上有多少結(jié),只要我們能團結(jié)一心、齊心協(xié)力,任何困難也阻擋不了我們的前進。
活動具體時間安排
1.集合時間:早上07:30
2.集合地點:新日陽光廣場
3.出發(fā)時間:08:00準(zhǔn)時出發(fā)
4.目的地:09:00到達江蘇常州東方侏羅紀公園
5.中餐自理
6.返回集合時間:下午17:00準(zhǔn)時在公園入口集合。
7.18:00就餐。
組織紀律及注意事項
1.安全第一———每次活動中至少說三次“安全第一”,出發(fā)前、出發(fā)時、下撤之前;
2.知會———活動前,確認好自己的小組成員,根據(jù)小組成員的體力選擇合適的游玩路線,出發(fā)前請互相把電話號碼留給小組組長及成員;
3.守時———遵守活動時間安排,是對組織者與大家最基本的尊重;
4.行動———一切行動聽小組組長指揮,步調(diào)要一致統(tǒng)一;
5.環(huán)?!S身攜帶,環(huán)保從我做起;
6.自助———自己的裝備自己背。戶外中提倡互助,不贊成做“奶媽”;
7.互助———一起出去,安全回家,發(fā)揚團隊協(xié)作精神;
8.冷靜———遭遇意外要冷靜,不驚慌、亂走,及時聯(lián)系同伴并等待救援;
注:分8個小組,各小組成員游玩期間跟隨組織,不得私自脫離組織。
簡單的團建活動方案2
一、組織人員分工
指揮員:總經(jīng)理
培訓(xùn)師:副總經(jīng)理
裁判員:行政經(jīng)理
二、團隊比賽
1、破冰活動
時間:20分鐘
活動目的:打破隔閡、建立相互熟知、相互信任的團隊氛圍。相互之間的溝通是樹立這種信心的基礎(chǔ),一旦信任完全建立,你會感覺到團隊的工作氣氛是那么的輕松、愉快。
活動內(nèi)容:1、將所有成員分為三組,讓每組隊員圍成一個向心圓,直徑2—2.5米,選一位隊員站在中央。
每個人伸出自己的雙手,中央的隊員則雙手抱在胸前,并做出以下的溝通對話。中心隊員:“我叫…(自己的名字),我準(zhǔn)備好了,你們準(zhǔn)備好了沒有?”全體團隊成員回答:“準(zhǔn)備好了?!迸嘤?xùn)師“我倒了?”全體團隊成員“倒吧!”
這時整個身體完全倒在團體成員的手中,這時團隊成員把中央隊員順時針推動兩圈。
建議小組中的每位成員都來試一試。
要求在圓中央的人倒下時應(yīng)保持身體直立,并不要打開雙手,以免傷及他人。
2、畢業(yè)墻時間:20分鐘活動內(nèi)容:將所有人員分成三至四組。在規(guī)定的時間內(nèi),每一組的所有人只憑借相互間的合作,從地面攀上離地高達3.8米的墻頂。如果有一個人沒有攀上或超過了規(guī)定的時間,那么所有的人將不能畢業(yè),也就是說有一個上不去則全體失敗。如果每組都在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù),則選擇利用時間最短的那一隊為獲勝組。
活動目的:主要是激勵與強化頑強的斗志與互助取勝團結(jié)必勝的信念。
協(xié)作系數(shù):★★★★★
體能要求:★★★
危險系數(shù):★★
3、過軟橋
時間:60分鐘
活動內(nèi)容:一段軟梯掛在山坳的兩端。隊員必須利用繩梯從山坳的一端走到山坳的另一端。共分成三至四組,各組經(jīng)過團隊協(xié)作使組里全員在最短的時間內(nèi)通過軟橋。
活動目的:打破心理舒適區(qū)生理反應(yīng),遇到危機的退縮趨勢,突破自我心理舒適區(qū)—跳躍成功,團隊激勵的作用,也能幫助員工突破心理舒適區(qū)。
協(xié)作系數(shù):★
體能要求:★★
危險系數(shù):★★
4、解手鏈形式:10人一組
時間:20分鐘
活動內(nèi)容:1、讓每組成員圍著站成一個向心圈。2、先舉起自己的右手,握住對面那個人的手;再舉起自己的左手,握住另外一個人的手;現(xiàn)在組員面對一個錯綜復(fù)雜的問題,在不松開的情況下,想辦法把這張亂網(wǎng)解開3、告訴大家一定可以解開,但答案會有兩種。一種是一個大圈,另外一種是兩個套著的環(huán)。4、如果過程中實在解不開,可允許組員決定相鄰兩只手斷開一次,但再次進行時必須馬上封閉。
活動目的:讓隊員體會在解決團隊問題方面都有什么步驟,聆聽在溝通中的重要性,以及團隊的合作精神。
三、團隊野餐
團隊比賽預(yù)計17:00結(jié)束,隨后在風(fēng)情園舉行燒烤晚會活動。
四、保護環(huán)境、熱愛生活
保護環(huán)境是人類最深遠、長久的課題。近幾年,世界各國遭受著不同程度的自然災(zāi)害,人類要想征服可怕的大自然,就必須尊重自然。建議利用此次戶外活動的時機,從我們自己做起,及時清理活動時產(chǎn)生的各種垃圾,保護環(huán)境,善待家園,共同創(chuàng)造一個美好的生活環(huán)境。
簡單的團建活動方案3
一、 活動目的:
為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他
部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進,為完成最終的目標(biāo)而努力。
二、 活動主題:
“敞開胸懷,自由奔放”
三、 活動時間:
20xx年X月XX日下午X點:
四、 活動地點:
(附近酒店會議室)
五、 活動參與主題:
XXX全體員工
六、 活動主持:
XX為主,各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場
七、 活動形式:
培訓(xùn)+互動游戲
八、 活動方案:(共分兩個部分,共約4個小時左右)
前奏:(時間約30分鐘)
老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負責(zé)人,同時公布下半年工作目標(biāo)和工作計劃。下面的時間交給各部門負責(zé)人。
各部門負責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員,最好以此種方式,比如:“這是客戶部最具有活力的美女-XX”,然后XX登臺跟大家打招呼,用最幽默最具代表性的語言自我介紹,包括工作職責(zé),興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負責(zé)人描述本部門工作職責(zé),日常工作情況,結(jié)合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。
第一部分:培訓(xùn)(每個部門時間控制在15分鐘,QA階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)
所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。 培訓(xùn)師:各部門負責(zé)人或代表,本部門員工可以作為有效的補充
流程:各部門負責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓(xùn)。
客戶部:
媒介部:
設(shè)計部:
策劃部:
第二部分:互動游戲
宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協(xié)作,增進同事之間的了解。
室內(nèi)團建活動方案
為保障事情或工作順利開展,往往需要預(yù)先制定好方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?下面是我收集整理的室內(nèi)團建活動方案,希望能夠幫助到大家。
室內(nèi)團建活動方案1
一、活動主題:
"促團結(jié)、增友誼"
二、活動時間:
考慮到十二月份天氣寒冷,不便開展大型室外活動,為了增進部門員工之間的溝通,縮短領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離,提供一個良好的溝通平臺,擬定于二○○四年十二月十七日下午六點至晚九點在公司多功能廳舉辦"促團結(jié)、增友誼"酒會活動。
三、活動形式
自助晚餐、酒會及舞會、精彩演出、抽獎、游戲秀等。
提供生啤、紅酒、飲料、各類食品等,食品種類約9種,
酒水包括:生啤酒、長城紅酒等。
飲料包括:可樂(冷、熱)、雪碧、露露(冷、熱)等。
精彩演出:邀請物業(yè)公司高翔配合處理好背景音樂,向部門內(nèi)部員工進行預(yù)約節(jié)目;
邀請人員:公司高層以及各部門負責(zé)人,以發(fā)放請柬的形式進行邀請。
四、會場裝飾
會場四處汽球、彩帶、彩絲等飾品,裝飾出熱烈、歡快、團結(jié)的氣氛,舞臺背景周邊用汽球裝飾,中心部位印制橫幅,反映主題思想,裝飾點綴體現(xiàn)出團結(jié)的氛圍。(物價詳見后附清單)
五、邀請
邀請對象除部門高層領(lǐng)導(dǎo)外,還邀請各部門負責(zé)人,邀請函設(shè)計制作了精美的邀請卡,上面文字內(nèi)容詳細介紹活動的內(nèi)容與特色以及目的,吸引來賓參加的積極性。
公司高層領(lǐng)導(dǎo)由其秘書送達,各部門負責(zé)人由專人送達,并確認賓客是否能參加,以確定最后的人數(shù)便于安排。
l請柬內(nèi)容及樣板如下:
尊敬的XXX先生:
您好!感謝您一直以來對我們工作的支持與信賴!
"促團結(jié)、增友誼"團隊活動是我部主辦的一場自助式餐飲活動,舉辦地點在公司員工多功能廳,活動中準(zhǔn)備了豐富的美食,安排了精彩的文藝節(jié)目,抽獎活動以及搞笑笑話、游戲秀等同時還有精美禮品奉送,本次活動為您和他人提供了一個良好溝通的平臺,目的是為縮短部門、領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離。
活動謹訂于公歷20xx年XX月XX日星期五18:10-21:00舉辦,請您屆時參加,次此活動定會留給您難忘的回憶!
敬請光臨!
六、活動內(nèi)容及時間順序安排
18:00-18:20由專人在門口進行禮儀接待工作,對到場的'賓客表示歡迎同時為其發(fā)放編碼卡(此卡上的號碼將在抽獎活動中做為幸運之星的的號碼對應(yīng))因此,在發(fā)放時一定要囑咐參會人員好好保存。
18:20-18:40活動開始,首先提供自助餐,現(xiàn)場來賓依個人口味自行選擇飲食;
18:40-19:00介紹主要來賓及主要領(lǐng)導(dǎo)致辭
19:10-20:40精彩文藝表演、抽獎活動、游戲秀
20:40-21:00狂歡舞會,曲目待定
七、文藝節(jié)目
xxx
八、工作人員
◆活動主持人:待定
◆工程組若干人:負責(zé)會場布置、舞臺、燈光、音響設(shè)備等
人員預(yù)定安排:XXXX
◆禮儀組2人:負責(zé)活動迎賓、接待、為有需要的客人服務(wù)以及活動中禮品贈送等工作;
人員預(yù)定安排:XXXXXX
◆攝像師1人:拍攝活動全過程,錄制活動重要來賓精彩片斷;
人員預(yù)定安排:XXXXX
◆攝影師1人:拍攝活動的精彩鏡頭,拍攝重要來賓的精彩鏡頭,為有需要的客人拍照紀念
人員預(yù)定安排:
以上工作人員應(yīng)熟悉詳細的工作須知,其它工作須知詳細資料再定。
九、活動類別
1.繞口令:(參加對象:全體;參加人數(shù)4人)
2.獨角戲笑話吧
3.游戲秀。
室內(nèi)團建活動方案2
一、活動目的:為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他
部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進,為完成最終的目標(biāo)而努力。
二、活動主題:"敞開胸懷,自由奔放"
三、活動時間:20xx年X月XX日下午X點:
四、活動地點:(附近酒店會議室)
五、活動參與主題:XXX全體員工
六、活動主持:XX為主,各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場
七、活動形式:培訓(xùn)+互動游戲
八、活動方案:(共分兩個部分,共約4個小時左右)
前奏:(時間約30分鐘)
老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負責(zé)人,同時公布下半年工作目標(biāo)和工作計劃。下面的時間交給各部門負責(zé)人。
各部門負責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員,最好以此種方式,比如:"這是客戶部最具有活力的美女-XX",然后XX登臺跟大家打招呼,用最幽默最具代表性的語言自我介紹,包括工作職責(zé),興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負責(zé)人描述本部門工作職責(zé),日常工作情況,結(jié)合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。
第一部分:培訓(xùn)(每個部門時間控制在15分鐘,QA階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)
所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓(xùn)師:各部門負責(zé)人或代表,本部門員工可以作為有效的補充
流程:各部門負責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓(xùn)。
客戶部:
媒介部:
設(shè)計部:
策劃部:
第二部分:互動游戲
宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協(xié)作,增進同事之間的了解。
室內(nèi)團建活動方案3
一、組織人員分工
指揮員:總經(jīng)理
培訓(xùn)師:副總經(jīng)理
裁判員:行政經(jīng)理
二、團隊比賽
1、破冰活動
時間:20分鐘
活動目的:打破隔閡、建立相互熟知、相互信任的團隊氛圍。相互之間的溝通是樹立這種信心的基礎(chǔ),一旦信任完全建立,你會感覺到團隊的工作氣氛是那么的輕松、愉快。
活動內(nèi)容:1、將所有成員分為三組,讓每組隊員圍成一個向心圓,直徑2—2.5米,選一位隊員站在中央。2、每個人伸出自己的雙手,中央的隊員則雙手抱在胸前,并做出以下的溝通對話。中心隊員:"我叫(自己的名字),我準(zhǔn)備好了,你們準(zhǔn)備好了沒有?"全體團隊成員回答:"準(zhǔn)備好了。"培訓(xùn)師"我倒了?"全體團隊成員"倒吧!"3、這時整個身體完全倒在團體成員的手中,這時團隊成員把中央隊員順時針推動兩圈。4、建議小組中的每位成員都來試一試。5、要求在圓中央的人倒下時應(yīng)保持身體直立,并不要打開雙手,以免傷及他人。
2、畢業(yè)墻
時間:20分鐘
活動內(nèi)容:將所有人員分成三至四組。在規(guī)定的時間內(nèi),每一組的所有人只憑借相互間的合作,從地面攀上離地高達3.8米的墻頂。如果有一個人沒有攀上或超過了規(guī)定的時間,那么所有的人將不能畢業(yè),也就是說有一個上不去則全體失敗。如果每組都在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù),則選擇利用時間最短的那一隊為獲勝組?;顒幽康模褐饕羌詈蛷娀B強的斗志和互助取勝團結(jié)必勝的信念。
協(xié)作系數(shù):★★★★★
體能要求:★★★
危險系數(shù):★★
3、過軟橋
時間:60分鐘
活動內(nèi)容:一段軟梯掛在山坳的兩端。隊員必須利用繩梯從山坳的一端走到山坳的另一端。共分成三至四組,各組經(jīng)過團隊協(xié)作使組里全員在最短的時間內(nèi)通過軟橋。
活動目的:打破心理舒適區(qū)生理反應(yīng),遇到危機的退縮趨勢,突破自我心理舒適區(qū)—跳躍成功,團隊激勵的作用,也能幫助員工突破心理舒適區(qū)。
協(xié)作系數(shù):★
體能要求:★★
危險系數(shù):★★
4、解手鏈
形式:10人一組
時間:20分鐘
活動內(nèi)容:1、讓每組成員圍著站成一個向心圈。2、先舉起自己的右手,握住對面那個人的手;再舉起自己的左手,握住另外一個人的手;現(xiàn)在組員面對一個錯綜復(fù)雜的問題,在不松開的情況下,想辦法把這張亂網(wǎng)解開3、告訴大家一定可以解開,但答案會有兩種。一種是一個大圈,另外一種是兩個套著的環(huán)。4、如果過程中實在解不開,可允許組員決定相鄰兩只手斷開一次,但再次進行時必須馬上封閉。
活動目的:讓隊員體會在解決團隊問題方面都有什么步驟,聆聽在溝通中的重要性,以及團隊的合作精神。
三、團隊野餐
團隊比賽預(yù)計17:00結(jié)束,隨后在風(fēng)情園舉行燒烤晚會活動。
四、保護環(huán)境、熱愛生活
保護環(huán)境是人類最深遠、長久的課題。近幾年,世界各國遭受著不同程度的自然災(zāi)害,人類要想征服可怕的大自然,就必須尊重自然。建議利用此次戶外活動的時機,從我們自己做起,及時清理活動時產(chǎn)生的各種垃圾,保護環(huán)境,善待家園,共同創(chuàng)造一個美好的生活環(huán)境。
15人團建聚餐活動方案
為了確?;顒禹樌M行,預(yù)先制定活動方案是必不可少的,活動方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著活動的主題來展開,最終達到活動的目的或者意義?;顒臃桨敢趺粗贫??下面是我為大家收集的15人團建聚餐活動方案(精選7篇),希望能夠幫助到大家。
15人團建聚餐活動方案1
為增強公司的凝聚力和向心力,提高員工對公司的認可度,并為同事間相互交流、進一步認識提供機會,公司決定在20xx年09月24日下午舉行一次集體員工會議及聚餐活動,具體安排如下:
一、全員會議
與會人員:
會議時間:20xx年09月24日14:00-17:30;
(注:會議主持人及負責(zé)人需提前10分鐘到會場)
會議地點:
二、全員聚餐
聚餐人員:
聚餐時間:20xx年09月24日19:00-21:30;
(注:工作人員可提前到現(xiàn)場準(zhǔn)備17:30-18:00)
聚餐地點:
三、會議及聚餐具體安排
14:00---17:30與會全體人員就席舉行會議(會議流程詳見附表)18:30---19:00 19:00---21:30全員就席聚餐就餐
四、費用預(yù)算
(附表)
五、活動中各工作人員職責(zé)和要求
(一)活動策劃人:xxx職責(zé):負責(zé)會議及聚餐的策劃、執(zhí)行及活動后的后勤工作
(二)主持人:xxx職責(zé):負責(zé)會議的主持;
(1)普通話標(biāo)準(zhǔn),語速適中;
(2)調(diào)動、控制會場氣氛;
(三)后勤:xxx職責(zé):
xxx:負責(zé)聚餐的食譜確定、活動當(dāng)天用車的安排;xxx:就餐席位安排;
xxx:負責(zé)全員集合、整隊、活動全過程的安全工作(各部門主管各自領(lǐng)隊);
xxx:活動物品的看管、引導(dǎo)嘉賓上下舞臺,協(xié)助聚餐活動中各員工的所需物品的傳送;
(四)拍照:xxx負責(zé)活動期間拍照工作;
從多角度把整個活動的過程拍攝下來,要求清晰度高;
其他注意事項:
1、09月24日當(dāng)天若有請假或值班人員不能出席活動現(xiàn)場的提前通知行政部;
2、參加會議時與會人員請準(zhǔn)備好與會的相關(guān)文件及物品;
3、行政部負責(zé)整個活動的組織及突發(fā)事件處理,總指揮xxx,行政部需在09月23日前安排并準(zhǔn)備好本次聚餐所需的一切物品并列好清單;
4、會議及就餐過程中,廠區(qū)大門口必須有人值班,保護公司財產(chǎn)安全;
5、會議及就餐過程中,保安人員負責(zé)現(xiàn)場秩序維持:a)不準(zhǔn)吸煙、大聲喧嘩;
b)不準(zhǔn)隨地吐痰,不準(zhǔn)亂扔垃圾;c)不準(zhǔn)隨意挪動座位;
15人團建聚餐活動方案2
一、前期準(zhǔn)備
1、提前訂飯店,包間可選擇5圍臺以上的,要求餐廳準(zhǔn)備電視及卡拉OK設(shè)備,并裝飾包間具備濃厚的新年氛圍;
2、購買活動獎品;
3、借用分貝計(若無以手機軟件代替);
4、一張電影光盤;
5、筆記本電腦(安裝搖號軟件)。
二、活動當(dāng)日
18時:下班至飯店;
18時30分:科室領(lǐng)導(dǎo)致詞;
19時:開餐,中間穿插以下節(jié)目:
1、科室員工合影;
2、有獎問答(預(yù)計需時30分鐘)
從題庫由電腦抽取試題,以數(shù)值型題為主,避免異議。觀眾撥打主持人手機,第一個撥通者回答。共6題,備6份獎品;
3、電影配音(預(yù)計需時40分鐘)
選一段電影對白,分別由科室員工以普通話、粵語、各個地方的方言進行配音,以起到烘托氣氛、搞笑的效果,以觀眾掌聲分貝數(shù)為評判標(biāo)準(zhǔn),設(shè)3個獎項;
4、真心話大冒險(預(yù)計需時40分鐘)
玩法1:由搖號軟件隨機抽取科室員工姓名,由其選擇是說真心話還是要大冒險,真心話和大冒險內(nèi)容也由電腦隨機抽取;
玩法2:由搖號軟件隨機抽取科室員工A和B,由A自行提出要求對方說真心話或大冒險;
玩5組,以觀眾掌聲分貝數(shù)為評判標(biāo)準(zhǔn),設(shè)3個獎項。
5、抽獎環(huán)節(jié)
三、活動結(jié)束。
15人團建聚餐活動方案3
一、活動方案
1.活動原則:玩好、吃好、讓員工開開心心,(安全第一,活動第二);
2.活動項:
1) 在特色飯店聚餐,大包間(20人);
2) 預(yù)訂桌席:兩桌,每桌10人標(biāo)準(zhǔn);
點菜標(biāo)準(zhǔn):每桌600元,包括酒水,預(yù)算共計1200元;
2)KTV唱歌
魔方KTV唱歌,活動時間控制在:4個小時內(nèi);
3.活動預(yù)算:
用餐1200元+唱歌1500元+回家出租車費用300元;
總預(yù)算控制在3000元;人均消費預(yù)算150元;
4.活動組織事宜:
3) 活動組織負責(zé)人:黃滿亮、黃帥;
4) 活動日期:xx年5月28日星期六,下午18:00出發(fā);
5) 地點:飯店:怡豐路(山東老家);南城第一國際匯一城(魔方KTV)
6) 活動紀律:參加者統(tǒng)一接受組織人員的安排,不得擅自離開團隊單獨行動,有事者須向相關(guān)組織人員請假,活動期間員工自己保管好自身的錢物,小心丟失。
二、其他:
1. 活動結(jié)束后,員工結(jié)伴打車回家;
2. 活動最終解釋權(quán)歸公司所有。
15人團建聚餐活動方案4
一、 活動目的:
由于上府項目成立的時間較短,有很多員工都是剛進入公司,在溝通方面還是有些不熟悉,在征求廣大員工的建議后,決定本次活動為聚餐和唱歌,也是為了豐富員工的業(yè)余生活、增進團隊凝聚力,增強團隊協(xié)作能力,同時感謝各位員工辛勤的付出和努力的工作。
二、活動宗旨:
1、加強團隊凝聚力與團隊協(xié)作能力;
2、進一步加強員工與員工之間的溝通,使工作中能夠更好的團結(jié)協(xié)作。
3、休閑娛樂,緩解工作疲勞;
三、活動項目:
聚餐、 嘜歌KTV
四、活動時間:
xx年12月11日 晚上17:30
五、參與對象:
紹興上府前期案場物業(yè)全體員工
五:活動流程:
第一站:聚餐
第二站:嘜歌KTV唱歌(部分客服和全體保安)。
15人團建聚餐活動方案5
為回饋員工辛勤工作,同時鼓舞員工士氣,增強公司凝聚力,提高員工對公司的認可度,并為同事間相互交流、進一步認識提供機會,培育企業(yè)團結(jié)、奮進的團隊精神,強化了每個人的主人翁意識和集體榮譽感,特舉辦此次活動。
一、參加人員:
公司全體員工,共計106人左右
二、活動時間:
20xx年8月X日18:30分
三、活動地點:
公司籃球場
四、餐會主題:
員工聚餐會。
五、策劃準(zhǔn)備
1.地點選擇:(已定)流動餐廳方面聯(lián)系(行政部)。
2.預(yù)算
(1)餐費:就餐人員106人左右,需10桌,推薦包桌:538元、580元....等,以包桌菜品搭配類型為參考,仔細看了菜單,538包桌菜品搭配比較實惠,看起來也很豐盛建議選擇,費用大概為5380元。
(2)KTV包房費用:訂2個房,698元/間(含啤酒6打,小食6份,水果盤2份,紙巾2份),費用為1396元。
(3)根據(jù)以上描述初步預(yù)算為6776元。
3.拍照行政部。
六、活動當(dāng)天流程
1、集合時間
公司全體員工于20xx年8月X日18:30分到達籃球場。
2、現(xiàn)場活動安排
(1)各部門人員按餐桌上寫有的部門名稱就坐。
(2)總經(jīng)理致辭。
(3)總經(jīng)理助理致辭。
3、18:45分開始用餐。
4、20:00餐會結(jié)束,KTV繼續(xù)活動(自愿);
KTV地點:
5、KTV房間分配:
(1)五金車間、板式車間、總裝車間、品控部;
(2)業(yè)務(wù)部、財務(wù)部;研發(fā)部、行政部、采購、倉庫部、
PMC部、工程部。
6、同事們到達KTV后可自由選擇到其他部門聯(lián)誼。
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一、BBQ燒烤活動主題
“激情B·BQ啤酒狂歡節(jié)”
二、活動目的
“烤肉”選料嚴格,肉嫩味香,自烤自食,再佐以美酒,獨具風(fēng)味。據(jù)說它是古老的北方游牧民族的傳統(tǒng)食品,曾被稱作“帳篷食品”。它也曾作為宮廷的一種美味而躋身于大雅之堂?!睹鲗m史·飲食好尚》中就有“凡遇雪,則暖室賞梅,吃灸羊肉”的記載。這里說的“灸羊肉”即烤羊肉。其中蔬菜和水果中也同樣富含維生素和對人體有益的營養(yǎng)成分,讓消費者在自己動手烹飪的同時,感受不一樣的用餐氣氛,提高生活質(zhì)量,豐富個人生活情操。
三、活動組織
活動組織:項目部負責(zé)人
活動地點:xx燒烤場
活動時間:20xx年xx月xx日下午(星期六)
參加人員:活動以自愿報名參加為原則。
交通方式:自行前往
四、活動用品及耗材
①木炭、竹簽、燒烤叉(一人至少一個)、燒烤架、毛刷(一個爐子至少3把)、水果刀(一個爐子一把)、錫箔紙、一次性杯子、一次性碗、一次性筷子、一次性盤子、一次性手套、紙巾、盆(裝菜用)。
②佐料有:油鹽、辣椒粉、孜然粉、五香粉、蜂蜜、燒烤汁。
③葷菜:雞翅、雞腿、雞爪、雞尖、火腿腸、牛肉串、羊肉串秋刀魚、蝦。
④素菜:玉米、韭菜、金針菇、香干、茄子、黃瓜、饅頭、青椒。
⑤水果:桔子、圣女果、西瓜、哈密瓜、菠蘿、葡萄。
⑥零食:瓜子、花生、蠶豆、薯片。
⑦酒水:礦泉水、雪碧、可樂、涼茶、橙汁、啤酒。
五、活動運作
項目部負責(zé)人xx負責(zé)整擬定活動策劃方案及落實各項具體內(nèi)容(包括統(tǒng)計愿意參加此次活動的人員名單、活動物資的準(zhǔn)備、游戲的準(zhǔn)備等)
六、活動具體安排
a、活動負責(zé)人安排
1、xx負責(zé)溝通和統(tǒng)計參加這次活動的成員名單;
2、xx負責(zé)聯(lián)系燒烤場及本活動的各項工作落實;
3、xx和xx負責(zé)各項活動物資的購買(燒烤食物、水、燒烤用品等);
4、xx負責(zé)燒烤物品的落實擺放;(協(xié)助隊長工作人員:xx共11人)
5、xx負責(zé)活動的現(xiàn)場拍攝;xx負責(zé)拍攝及拍照,得獎人員個個都需照相。
6、xx負責(zé)游戲組織。
7、xx負責(zé)登山裁判,發(fā)放證書,xx負責(zé)中途登山紀律監(jiān)察。
b、活動時間具體進程
1、參加人員報名時間截止到
某月某日上午11:30分
2、9月18日下午出發(fā)。
時間安排活動內(nèi)容
13:30公司2號門集合
14:00準(zhǔn)時出發(fā)
14:50到達目的地(xx燒烤場)
15:00-15:20登山比賽組織(講比賽規(guī)則、發(fā)放登山資格證)比賽人員合影
15:20登山比賽開始
16:00登山人員在廟門口廣場集合,拍照留影
16:30燒烤場集合
16:30-17:00燒烤活動準(zhǔn)備工作,團隊游戲
17:00-20:00燒烤(人員自由組合)
20:00自行返廠
五、活動經(jīng)費預(yù)算
1、燒烤爐單價:節(jié)假日市價(時間為5小時)
1)租大爐(12-16人),120元/個(送炭5斤,網(wǎng)1張)
2)租中爐(8-10人),100元/個(送炭4斤,網(wǎng)1張)
3)租小爐(6人),80元/個(送炭3斤,網(wǎng)1張)
xx人參加,費用預(yù)算:
1、租爐xx元
2、食品xx元
3、獎品xx元
4、合計:xx元
六、注意事項
1、路上隊伍要求整齊有序,活動時要注意安全。
2、維護公司形象,不得在公共場所亂丟果皮、垃圾、攀摘花木。
3、一切事情聽指揮,如有事情必須先報告,手機保持開機,方便聯(lián)系。
4、不得搞浪費,烤熟再食,不得暴飲暴食,注意飲食衛(wèi)生。
5、活動結(jié)束后找出不足的地方,寫出總結(jié),為下次活動積累經(jīng)驗。根據(jù)員工的意見和觀察,討論總結(jié)此次活動的.經(jīng)驗教訓(xùn),提高公司活動的組織能力。
15人團建聚餐活動方案7
一、活動目標(biāo)
為增進各部門員工間的了解,增強公司凝聚力和團體合作精神,體現(xiàn)人文關(guān)懷,進一步推動公司企業(yè)文化建設(shè),讓每位員工切實感受到公司大家庭的溫暖,增強大家的娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力,如組織能力、表演能力等多方面的素質(zhì),激發(fā)大家的創(chuàng)造力。人力資源部特擬定xx月xx日端午節(jié)聚餐活動,以此次聚餐活動為主線,中間穿插一些競技小游戲,并對游戲的獲勝者進行一定的物質(zhì)獎勵。
二、具體流程
xx月2日由人力資源部作為活動倡導(dǎo)部門,制定活動策劃草案;月3日將活動草案送總裁審批,確定用餐地點及餐具,采買游戲道具及獎品;3.端午節(jié)聚餐流程
三、游戲內(nèi)容
1.“愛”字大比拚
游戲人數(shù):抽簽決定兩組人員參加,每組10人
游戲規(guī)則:將活動參加人員自由分為a、b兩組進行對歌比賽,每人各唱一句,所唱的歌中必須要有“愛”字,堅持到最后的一方獲勝。
游戲獎品:獲勝一方共十人,分別得蜂膠皂9塊,并推選出本隊貢獻最大的一員得價值98元的精油皂1塊。
2.升旗游戲
游戲人數(shù):參加過前一個游戲的人員不參與此游戲;剩下的抽簽決定兩組人員,每組5人游戲道具:每個人四肢分別綁上紅黃藍綠四個小旗(絲帶)。
游戲規(guī)則:口令:紅旗黃旗升起來綠旗升起來,紅旗降下來,藍旗升起來。然后就任意組合升降,喊幾個口令后,大家手腳就會亂了,動作錯了即淘汰。口令為10至15個,口令全部結(jié)束后剩下隊員最多的一隊獲勝。
游戲獎品:獲勝一方火山泥皂5塊。 3.夾氣球
游戲道具:氣球3個(備6個)游戲人數(shù):全員參加
游戲規(guī)則:將活動參加人員自由分為三組排成三隊,每隊16人左右,每人將手背在身后,從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個,逐個傳遞,如果在傳遞過程中氣球被擠壓爆掉或者掉到地上,必須要從第一個人開始重新傳遞,最先傳完的一組獲勝。如在傳遞過程中氣球掉下第三次即淘汰。游戲獎品:獲勝人數(shù)16人獲勝一方得價值48元的健足襪8雙及價值48元的火山泥皂8塊四、活動經(jīng)費預(yù)算1.活動道具及獎品:
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