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• 1、企業(yè)團(tuán)建費(fèi)當(dāng)年未用完退費(fèi)嗎
• 2、國(guó)企后勤部門(mén)工資待遇
• 3、團(tuán)建一般是公司自費(fèi)還是公費(fèi)
• 4、團(tuán)建有工資嗎?

企業(yè)團(tuán)建費(fèi)當(dāng)年未用完退費(fèi)嗎

1、部門(mén)當(dāng)月未用完北京國(guó)企團(tuán)建工資多少一月（國(guó)企團(tuán)建費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)）的團(tuán)建費(fèi)用可累積計(jì)算至下月一起使用北京國(guó)企團(tuán)建工資多少一月（國(guó)企團(tuán)建費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)），但不能跨年度使用，當(dāng)年未使用金額年終一次性清零。

2、有。團(tuán)建費(fèi)用超了個(gè)人出的錢(qián)有壞影響，超出的部分無(wú)法報(bào)銷(xiāo)。團(tuán)建活動(dòng)，也就是團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)的簡(jiǎn)稱(chēng)，會(huì)被人們簡(jiǎn)稱(chēng)為“TB”。

3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)費(fèi)用是指為了實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)績(jī)效及產(chǎn)出最大化而進(jìn)行的一系列結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及人員激勵(lì)等團(tuán)隊(duì)優(yōu)化行為所需要付出的費(fèi)用。

4、公司的團(tuán)建費(fèi)專(zhuān)票可以抵扣嗎北京國(guó)企團(tuán)建工資多少一月（國(guó)企團(tuán)建費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)）？按照相關(guān)規(guī)定，團(tuán)建費(fèi)只要計(jì)入福利費(fèi)或者職工教育經(jīng)費(fèi)都可以進(jìn)行抵扣。 企業(yè)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)費(fèi)用，要按照具體開(kāi)支項(xiàng)目來(lái)處理。 團(tuán)隊(duì)建設(shè)費(fèi)用，很寬泛，不好界定其稅務(wù)方面的處理方式。

5、將團(tuán)建費(fèi)用暫記為費(fèi)用減免項(xiàng)目。如果公司的團(tuán)建活動(dòng)是面向客戶或員工舉辦的，可以將相關(guān)費(fèi)用暫記為費(fèi)用減免項(xiàng)目，在工資福利等方面進(jìn)行平衡。相關(guān)人員在申請(qǐng)津貼等福利時(shí)，可按照規(guī)定進(jìn)行發(fā)放，并在后續(xù)的賬務(wù)核對(duì)時(shí)進(jìn)行核算。

國(guó)企后勤部門(mén)工資待遇

1、三千元左右。交通運(yùn)輸部后勤服務(wù)中心是一家國(guó)有企業(yè)，待遇相對(duì)穩(wěn)定。平均工資在三千元左右，春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日期間，該企業(yè)會(huì)為員工發(fā)放節(jié)日福利，并組織慶祝活動(dòng)。

2、國(guó)家電網(wǎng)后勤部好。國(guó)家電網(wǎng)后勤部員工工資每月5000元，工作八小時(shí)，有雙休無(wú)加班，繳納五險(xiǎn)一金，國(guó)家電網(wǎng)成立于2002年12月29日，是關(guān)系國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈和國(guó)家能源安全的特大型國(guó)有重點(diǎn)骨干企業(yè)。

3、高。中煙工業(yè)后勤工資是高的，在這里工作工資是每月4000到5000元，高于同行業(yè)其他公司的工資水平，員工擁有五險(xiǎn)一金，過(guò)節(jié)福利，能夠帶薪休假，整體工資待遇良好。

團(tuán)建一般是公司自費(fèi)還是公費(fèi)

1、團(tuán)建是公司出于公司文化需求和團(tuán)隊(duì)管理而組織的活動(dòng)，費(fèi)用自然也是公司負(fù)責(zé)的。如果是部門(mén)的聚會(huì)性質(zhì)活動(dòng)，應(yīng)該采取自愿原則，一般是各自負(fù)擔(dān)費(fèi)用。公司團(tuán)建費(fèi)用是指公司舉行團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)的支出，一般包括會(huì)餐支出、交通支出等。

2、團(tuán)建經(jīng)費(fèi)不夠，AA就湊，一般來(lái)說(shuō)，大家都會(huì)認(rèn)為團(tuán)建的費(fèi)用當(dāng)然是公司承擔(dān)的。但是有的公司團(tuán)建是AA制，這不算什么。畢竟團(tuán)建費(fèi)用真的不小，可以體諒。

3、團(tuán)建一般都是公司統(tǒng)一組織到地方去做活動(dòng)，還有吃喝玩樂(lè)，以此來(lái)促進(jìn)大家互相了解，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力。 團(tuán)建活動(dòng)需要經(jīng)費(fèi)，如果有工會(huì)的，可以走工會(huì)經(jīng)費(fèi)，如果沒(méi)有預(yù)算就需要員工平攤費(fèi)用的。

4、團(tuán)建是公司為了公司文化需求和團(tuán)隊(duì)管理而組織的活動(dòng)，費(fèi)用自然也是公司負(fù)責(zé)。如果是部門(mén)的聚會(huì)活動(dòng)，應(yīng)該采取自愿的原則，參與者aa制是合理的。可能是我目光短淺吧。在我的認(rèn)知理論中，既然是公司團(tuán)建，就不需要員工AA。

團(tuán)建有工資嗎?

有的。隨著社會(huì)的發(fā)展，法律的健全，我國(guó)勞動(dòng)法明確規(guī)定，公司團(tuán)建屬于上班性質(zhì)，是有工資的。團(tuán)隊(duì)建設(shè)是指為了實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)績(jī)效及產(chǎn)出最大化而進(jìn)行的一系列結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及人員激勵(lì)等團(tuán)隊(duì)優(yōu)化行為。

根據(jù)查詢《中國(guó)團(tuán)建產(chǎn)業(yè)白皮書(shū)》信息顯示，在團(tuán)建公司打工一個(gè)月平均在5K的。年終獎(jiǎng)年終帶薪年假轟趴團(tuán)建管理員，薪資：￥5000-10000元/月。

是。團(tuán)建是作為福利費(fèi)的，只要金額沒(méi)有超全年工資總額的14%，是可以稅前收入的。團(tuán)建費(fèi)用是指企業(yè)在開(kāi)展團(tuán)建活動(dòng)時(shí)所經(jīng)費(fèi)購(gòu)買(mǎi)有關(guān)費(fèi)用，如旅游、宴會(huì)、體育拓展活動(dòng)、文娛活動(dòng)等費(fèi)用。

部門(mén)團(tuán)建的錢(qián)不會(huì)打到個(gè)人工資卡上。根據(jù)查詢相關(guān)公開(kāi)信息顯示，部門(mén)團(tuán)建的錢(qián)是由部門(mén)負(fù)責(zé)人先墊付費(fèi)用，然后將費(fèi)用明細(xì)和相關(guān)憑證交給公司財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行報(bào)銷(xiāo)，財(cái)務(wù)部門(mén)會(huì)將費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)后，將報(bào)銷(xiāo)的款項(xiàng)打到指定的部門(mén)賬戶上。

團(tuán)建支出計(jì)入職工福利費(fèi)核算的情況下，應(yīng)當(dāng)并入工資薪金所得繳納個(gè)稅，由企業(yè)代扣代繳。作為職工的一種福利費(fèi)用會(huì)計(jì)分錄，作為工會(huì)開(kāi)展的一項(xiàng)會(huì)員集體活動(dòng)，列入工會(huì)的支出賬中會(huì)計(jì)分錄。

法律客觀：《工資支付暫行規(guī)定》第十六條 因勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，用人單位可按照勞動(dòng)合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失的賠償，可從勞動(dòng)者本人的工資中扣除。

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